一个月加班超过一百多个小时，有付相应的加班费，算不算违反劳动法

Question

如果我自己提出辞职，有没有希望获得什么补偿？请各位好心大哥大姐，帮忙分析下，另外要是取证加班的证据的话，应该收集哪方面的？

Answer 1

根据劳动合同法规定，工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。而且用人单位安排劳动者延长工作时间的，应在支付劳动者正常工资报酬外，另按以下标准支付工资：(一)用人单位安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付工资;(二)用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资;
(三)用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的300%支付工资。