假如你是某单位部门的组长，你手下的得力组员对另一组员有抱怨，请问你如何处理这件事情？

Question

如题所述

Answer 1

我相信我之前的一个前辈说的话，领导不是什么人都能当的。
针对您的这个事情，第一你要让这个有抱怨的员工，可以不影响到工作。不要因为这个事影响到你的部门工作计划。第二你手下的得力组员也就是你的左膀右臂，你一定要有一定的倾斜，当然不能太过，这个度很难掌握。第三你得搞清楚事情的原委不能胡乱的帮你的得力助手，然后尽量的可以将这个事情平衡化，要给这个被抱怨的人一点好处让他感觉到还有进入你的左右手的机会。

Answer 2

首先跟他耐心做工作让他不要抱怨，另外去仔细调查这件事，如果有那就跟另一组的领导指出来，并且协商以后如何避免这样的情况发生

Answer 3

首先，要做好安抚工作……消除怨言。
接下来，就要从根本上解决问题了……找出问题的根源所在，然后解决之……这样才能彻底解决问题，确保团队和谐、团结。本回答被网友采纳