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我是兼职公司规定满三个月要辞职提前一个月申请我现在想辞职,我可以辞职后立马走吗?
如题所述
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推荐答案 2018-12-17
你好。你这个兼职在劳动合同法当中叫非全日制用工。根据劳动合同法的规定,这种用工可以不签订书面劳动合同,有口头约定。工资结算应当半个月一结算。劳动合同随时可以解除。不受30天的约束。本意见仅根据提问者的描述作出,最终意见应以有关事实经具体核实后再行确定,本回答不作为最终的律师法律意见。
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...过几天就走? 店长说要
提前一个月申请,我
能不能换成
兼职
答:
一般劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系
。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等...
做
兼职
签了协议
可以提前辞职
吗?
答:
劳动者是随时都可以辞职 的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位
;如果在试用期期间辞职,劳动者只需要提前三天通知用人单位的。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩...
兼职
怎么
辞职
答:
当然可以
,这本来就是兼职的一个特点。员工辞职只需要提前一个月提出即可,不论公司是否同意。实际上班的工资公司应该正常结算,不得克扣。如果发生纠纷,可以向当地的劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。 《劳动合同法》第七十一条规定:“非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,...
美团骑手
辞职可以立马走
吗
答:
辞职的程序是怎样的(一)员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录。(二)劳动者要
提前一个月申请辞职,
在月头递交辞职信,找
公司离职
签字同意。(三)劳动者按照公司人事部管理办理离职手续,可能要按...
兼职可以
随时
辞职
吗
答:
兼职没有特别约定
,可以
随时辞职。根据《劳动法》的相关司法解释,在校生利用业余时间勤工助学不视为建立劳动关系
,可以
不签订劳动合同。因此用人单位与打工学生不构成劳动关系,不受《劳动合同法》调整。法律依据:《劳动合同法》第六十九条
规定,
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的...
麦当劳
兼职可以
立即
辞职走
人吗?我和他没拖没欠。
答:
30天后你可以自动离职。书面申请不到天数,而且公司不让你辞,
提前走
你违约。工资可以不给你!如果公司同意你
辞职,
工资也会给你的。3、其实一个兼职的工作 ,你可以随时辞职的,最多就
是一个月
的工资不要,没有什么可追究你的!希望我的回答对你有帮助,谢谢!
签了
兼职
合同,跟老板说
想辞职,
他说
要提前一个月
说辞职,如果我强行不...
答:
看合同是如何规定的,如果合同中有违约金,如果对方告你,你就得赔付。按现行劳动法
规定,
劳动者辞职需提前30天提交书面申请。
我可以
随时
辞职
吗?
答:
兼职随时
可以离职
。根据《劳动合同法》
规定,
非全日制用工任何一方可以随时通知对方终止用工。解除劳动合同时,用人单位不得向劳动者支付经济补偿金。非全日制用工双方可以订立口头协议。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条。非全日制用工的任何一方可以随时通知对方终止用工。解除劳动合同时,...
我
辞职
当天就
可以走
么?
答:
除非经过用人单位同意当日
离职,
否则劳动者需要按照《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位
,可以
解除劳动合同。”一般劳动者在离职的时候,单位应该在15日内办理相关的离职手续、转移保险关系,同时结清劳动者的工资报酬。现行法律没有
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