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抑郁症能够请长期病假吗
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其他回答
第1个回答 2018-01-09
可以的,抑郁症属于精神心理类疾病,根据病情的休1个月至一年的病假是可以的。
第2个回答 2016-11-07
可以的,需要,有的。
泥称+开
第3个回答 2018-12-30
时间是根据病情的程度决定,轻度半个月到一个月,重的一年
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抑郁症可以请长病假吗
?
答:
抑郁症是否可以请长病假在法律中没有明确规定,具体应当结合病情与用人单位的相关规定来确定
。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。 一、抑郁症可以请长病假吗?抑郁症...
员工患
抑郁症能
休
长期病假吗
?
答:
员工患抑郁症能休长期病假
,需要提供正规医院的医师诊断证明即可。申请“长期病假”的条件要有医院的病休证明,其次是符合国家规定的时间:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗...
抑郁症可以请
多久
病假
答:
抑郁症休假规定有以下两点:1、机关工作人员长期请抑郁症病假
,合法的医疗期内,用人单位应予以准许的,超过医疗期仍不能上班的,用人单位可以提出解除合同;2、法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限...
员工以
抑郁症
为由
请病假
答:
法律分析:员工患抑郁症能休长期病假
,需要提供正规医院的医师诊断证明即可。申请“长期病假”的条件要有医院的病休证明,其次是符合国家规定的时间:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四...
抑郁症可以请病假吗
答:
回答:
可以
请假的。 如果发现有存在反复的思考、观念、或者行为,很难控制,并影响正常生活,建议及时寻求专业精神医生的帮助。其实有心理问题就像我们生病感冒发烧一样,要及时看医生,正常人难免会出现有问题的时候,社会发展速度快压力大,很多人都有心理疾病,很多明星都去看心理医生的~而且医生会给你保密的,如...
抑郁症病假可以
开多久?
答:
需要看抑郁症的患病情况,职工因病或非因工负伤连续休假在六个月内的称为“短期病假”,超过六个月的称为“
长期病假
”。职工因病或非因工负伤休假日数按实际休假日数计算,连续休假期内含有休息日、节假日的应予剔除。 一、
抑郁症病假可以
开多久?需要看抑郁症的患病情况,职工因病或非因工负伤连续...
抑郁症
休假最长能休多久
病假
答:
法律分析:根据
抑郁症
休
病假
的规定,职工
可以
凭借医院出具的病假单及诊断证明请假,病假的期限最长是两年,在病假期间,职工可以得到基本工资。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作...
员工得了
抑郁症
休
病假可以
准予吗?
答:
可以
的;《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。1、机关工作人员
长期请抑郁症病假
,合法的医疗期内,用人单位应予以准许的,超过医疗期仍不能上班的,用人单位可以提出解除...
抑郁症能够请长期病假吗
答:
可以
的,
抑郁症
属于精神心理类疾病,根据病情的休1个月至一年的
病假
是可以的。
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