不全额缴纳社保违法吗

如题所述

不全额缴纳社保违法。
用人单位应当自用工之日起一个月内为其职工,向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。所以公司、企业、个体经济组织等用人单位,不足额缴纳社保是违反《中华人民共和国社会保险法》的。
不过社会保险费征收机构,应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。也就是说,社保征收机构也要主动核实用人单位缴纳社保费用的义务,包括按时、足额。
既然算违法,那么也有相应的惩罚措施。用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,得按照该单位上月缴费额的110%确定应当缴纳数额。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
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