关于工伤的赔偿的问题 求专家解答！

Question

我是在09年12月份在苏州相城区一家公司上班被机器压到左手。今年8月份做的伤残鉴定为9级。我今年25周岁 我想问下 如果我现在和公司提出离职 我一共可以得到多少的赔偿。不要告诉我去查什么工伤保险条例 我想知道一个明确的计算公式 来个专家帮我算下。我到底能得到多少赔偿。

Answer 1

《工伤保险条例》的规定，九级工伤的一次性伤残补助金是八个月本人工资。
《江苏省工伤保险条例实施办法》的规定，解除劳动关系时，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。你的情况是30个月上年度当地职工平均月工资。其中，一次性工伤医疗补助金是20个月的上年度平均月工资。
计算方法如下；
当地的平均期望寿命为75岁，那么一次性工伤医疗补助金就是（75 -25 ）X 0.4 X 上年度当地职工平均月工资。
一次性伤残就业补助金是：20——30岁，九级，10个月当地上年度职工平均月工资。

Answer 2

【工伤九级】《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为九级伤残的享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为8个月本人工资；
（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。