先说简单的结论：首先工会经费是一种“费”，而不是“税”，虽然征收还是由税务局进行，但是这个属于是全国总工会委托税务局代征收，所以不进行缴纳拖着恶意欠费，不会有偷税漏税行为，税务局也不会进行处罚，但是会有当地工会进行法律诉讼来解决，目前还没见到有公司恶意欠费被诉讼的案例，同样的还有残疾人就业保障金（残保金）是由残联委托税务局代征收的一种“费”，所以工会经费缴纳的对应不叫“税率”而是“缴纳比例”。
其次，工会经费的缴纳比例是全体员工工资总额2%缴纳，然后区分两种情况，如果是成立了公会的公司，会返还60%给企业工会账户（注意是给企业工会，不是给企业），没有成立工会组织的，就不会返还，而且缴纳的其实叫“工会建会筹备金”，一般都是通叫工会经费，有的地方税务局为了返还太麻烦，就直接只收取工资总额的0.8%的工会经费。
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