如何成为职场上的强者?

如题所述

真正的强者都有哪些潜质?

努力向上,越努力越幸运

感悟 励志 正能量

    了解自己的“能力圈”,做最擅长之事

    在你的能力圈中最重要的不是这个圈有多大而是你如何定义你的(能力) 边界那些成功人士没有谁是全才,可以说世界上没有真正意义为全才,但他们都通过专注于自己所擅长,事取得了惊人的成功。基本上成功的人都会专注于自己最擅长的领域;除了知道自己擅长什么还得知道不擅长什么。"你必须做些你热爱的事,这些事还要在你的能力圈里。9"知道要避开哪些领域,与知道要专注和追求什么,都一样重要。-沃伦·巴菲特。“我不是天才,但我擅长找到自己的位置,然后尽可能待在该待的地方。”-IBM创始人托马斯·沃森

2.相信自己正在做的事情并始终充满激情

成功必然来自于充满激情地投入到一项事业中无论你的工作业务是什么,无论你正在创建什么样的产品或服务,您都必须真正相信它,并充满热情。“去往想要到达的地方,路途肯定是险峻又艰辛的;但如果你足够热爱你在做的事情,你将靠这些不可避免的挑战成长起来并目<心去实现你的潜能” -巴菲特我们太多人是被“惯性”在推着走,不知道自己真正想要做什么,甚至职业选择都不是自己做出的。但如果你对你所做的事情毫无激情,你将很难成功。你可能会在工作中表现得很好但这并不是真正的成功。

人类基因序列的著名科学家lohn Venter

3.不惧怕职业道路的多变,时刻对新机会保持敏锐

那些成功人士都不会对自己的职业规划的很满最重要的是保持对机会的嗅觉和灵敏度。当新机会来敲门时能马上抓住它。也许一开始你真的不需要明确知道你到底要去哪里。但你必须开始做某事,然后睁大眼睛寻找新的机会,不要僵化,最重要的是行动起来。如果你永远都+于小心行事,你可能什么地方都去不了。你知道:变化总是会发生,唯一不变的就是头化本身。当好事发生,好好享受和珍惜;当坏事来临,试着去理解它为什么会发生"有时候,事情会横冲直撞向你扑来,如果你不能及时变道,很可能就会错失良机。我从表演转向创作后,才发现这时的自己,才真正开始如鱼得水!”                                   哥伦比亚广播公司(CBS)总裁莱斯·穆恩维斯

4.为自己创造机会,将主动权掌握在自己手中

那些成功人士,没有一位是站在原地等待被人发掘或成功来敲门的。如果你想要得到某些东西你就要想尽一切办法让它发生。"如果我一开始就问ChannelOne的制作人,能否支持我出国去拍摄战争的视频,得到回答一定是“NO”因为说“NO”总是比“YES”来得容易,所以我根本没有问他们的意见。每次我特别渴望做一件事情都不会去询问别人的意见或认可,先只管去做。”

--驻外记者Anderson Cooper

5.质疑一切,绝不随波逐流

这些成功的人都不会盲目地随波逐流。他们几乎每个人都有质疑的习惯,他们质疑一切,绝不盲目地追随别人。他们独立思考坚持自己的原则,并清楚知道:就算事情总是以某种我们熟悉的形式在演进也不意味着那就是最佳方案质疑传统和挑战惯性是需要很大勇气的。但几乎所有伟大的变革和创新都始于质疑和发问

全球最大的有机酸奶公司创始人 盖里·希尔什伯格

6.不屈服于对失败的恐惧,拥有超强的复原力

这些成功人士都曾无数次面临失败,但被击倒后,他们会强迫自己勇往直前。不仅从失败中吸取经验还做出新的尝试最终他们都能功成名就。因为他们知道,尝试新鲜事物是成长不可或缺的部分。不愿意冒险你将永远一事无成失败是抵达成功的过程的一部分。“如果你从未收,那说明你从未全力以赴。”--

凯西·爱尔兰(Kathy lreland,美国超模兼企业家)

获得认可需要耐心和厚脸皮。这一路上你会经历各种挑战和质疑,你会碰到有人说"我不喜欢你的作品",经历各种失望和挫败的时刻。当这种情况发生时,要会轻描淡写听过再继续往前走。

--商业艺术家杰夫·库恩斯 (eff Koons)

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