五险哪个不能断交

如题所述

五险都不能断交。
五险断缴会带来一系列影响:
1、养老保险缴费年限减少,影响退休后养老金的领取;
2、医疗保险一旦断缴超过三个月,缴费年限将重新计算;
3、失业保险中断后,无法领取失业金;
4、生育保险断缴将导致之前缴纳的费用归零,无法享受待遇;
5、工伤保险中断,之前的缴费也会归零;
6、社会保险费征收机构可能会责令限期缴纳,逾期不缴纳将面临行政处罚;
7、劳动者可因此单方面解除劳动合同,要求用人单位补缴五险并支付经济补偿金。
社保的种类:
1、养老保险:为退休后提供基本生活保障;
2、医疗保险:用于减轻因病就医的经济负担;
3、失业保险:在失业期间提供基本生活费用和职业培训;
4、工伤保险:为工伤事故或职业病提供医疗和经济补偿;
5、生育保险:为女性职工生育提供一定的经济补助和医疗服务。
综上所述,五险都不能断交,否则将会对个人的退休金、医疗保险、失业金、生育保险、工伤保险等待遇产生负面影响,并可能面临行政处罚和劳动合同解除。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》
第七十二条
社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
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