高企认定的价值不只是在减免企业所得税,更多的是体现企业的研发水平和财务的规范程度,这对企业的长远发展有很大的意义.作为知识产权+项目规划—关联资深顾问,宏邦知识产权整理了2019最新的高新技术企业认定指南.
1.企业申请认定时须注册成立一年以上.一年:是指企业须注册成立365个日历天数以上.
2.企业通过自主研发、受让、受赠、并购等方式,获得对其主要产品(服务)在技术上发挥核心支持作用的知识产权的所有权.
注意:知识产权须在中国境内授权或审批审定,并在有效期内;知识产权权属人应为申请企业,以申请前获得授权证书或授权通知书并能提供缴费收据为准;在申请高企认定及高企资格存续期内,有多个权属人时,只能由一个权属人在申请时使用.
不具备知识产权的企业不能认定为高新技术企业.
知识产权包括:
Ⅰ类:发明专利(含国防专利)、植物新品种、国家级农作物品种、国家新药、国家一级中药保护品种、集成电路布图设计专有权.(Ⅰ类知识产权可多次使用)
Ⅱ类:实用新型专利、外观设计专利、软件著作权等(不含商标).外观设计专利须为非简单改变产品图案和形状的设计,主要是指运用科学和工程技术的方法,经过研究与开发过程得到的外观设计.(Ⅱ类知识产权仅限使用一次)
3.对企业主要产品(服务)发挥核心支持作用的技术属于《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围.
主要产品(服务):是指高新技术产品(服务)中,拥有在技术上发挥核心支持作用的知识产权的所有权,且收入之和在企业同期高新技术产品(服务)收入中超过50%的产品(服务).
高新技术产品(服务):是指对其发挥核心支持作用的技术属于《国家重点支持的高新技术领域》规定范围的产品(服务).
《国家重点支持的高新技术领域》八大领域:
(1)电子信息
(2)生物与新医药
(3)航空航天
(4)新材料
(5)高技术服务
(6)新能源与节能
(7)资源与环境
(8)先进制造与自动化
4.企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于10%.
科技人员:直接从事研发和相关技术创新活动,及专门从事上述活动的管理和提供直接技术服务的,累计实际工作时间在183天以上的人员,包括在职、兼职和临时聘用人员.
职工总数:包括企业在职、兼职和临时聘用人员.在职人员需签订有劳动合同或缴纳社会保险费;兼职、临时聘用人员全年须在企业累计工作183天以上.
当年:指企业申报前1个会计年度.
5.企业近三个会计年度(实际经营期不满三年的按实际经营时间计算,下同)的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求:最近一年销售收入小于5,000万元(含)的企业,不低于5%;5,000万元至2亿元(含)的企业,不低于4%;2亿元以上的企业,不低于3%;其中,企业在中国境内发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例不低于60%.
近三个会计年度是指:企业申报前的连续3个会计年度(不含申报年);
最近一年是指:企业申报前1个会计年度;
6.近一年高新技术产品(服务)收入占企业同期总收入的比例不低于60%;
高新技术产品(服务)收入:是指企业通过研发和相关技术创新活动,取得的产品(服务)收入与技术性收入的总和.
对企业取得上述收入发挥核心支持作用的技术应属于《技术领域》规定的范围.
总收入:是指收入总额减去不征税收入,即汇算清缴所得税纳税申报表上确认的营业收入.
其中,技术性收入包括:
(1)技术转让收入:指企业技术创新成果通过技术贸易、技术转让所获得的收入;
(2)技术服务收入:指企业利用自己的人力、物力和数据系统等为社会和本企业外的用户提供技术资料、技术咨询与市场评估、工程技术项目设计、数据处理、测试分析及其他类型的服务所获得的收入;
(3)接受委托研究开发收入:指企业承担社会各方面的委托研究开发、中间试验及新产品开发所获得的收入.
7.企业创新能力评价应达到相应要求.企业创新能力四项指标:
(1)知识产权
(2)科技成果转化能力
(3)研究开发组织管理水平
(4)企业成长性
各级指标均按整数打分,满分为100分,综合得分达到71分及以上为符合认定要求.
8.企业申请认定前一年内未发生重大安全、重大质量事故或严重环境违法行为.
申请认定前一年内是指:申请前的365天之内(含申报年).
申请高企认定的企业,需要满足以上条件,才可以申请.宏邦知识产权为企业提供高新技术企业认定代理服务,申报高新技术企业的好处包括享受国家税收优惠政策、拨款政策、资金补贴政策等等.
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