99问答网
所有问题
11月离职,年终奖金还能发放吗
如题所述
举报该问题
推荐答案 2017-07-12
我们单位在年终奖发放方案中提前规定了“未做够奖金年度中途离职者,不享受年度奖金”,方案提前下发,张贴或让员工学习并签字。中途离职者全都没有。或你可以写到,发放奖金时,只发放在职员工的。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://99.wendadaohang.com/zd/WOOXzezzezBBXBevztO.html
其他回答
第1个回答 2017-07-12
你公司一般几月发?如果11月之后发,你就别想了,你辞职公司绝对跟你扣除了,除非你自己找你公司谈条件。
相似回答
11月离职,年终奖金还能发放吗
答:
没有了
,您办理离职手续的时候可以提出。对于年终奖相关法律法规并没有限定的。在依法办理离职手续后,劳动者的工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。双方依法解除或终止...
离职
后
年终奖金
还有吗
答:
1. 离职后,如果劳动者满足领取年终奖的条件的,用人单位应当发放年终奖
。2. 若劳动者与用人单位因年终奖发生争议的,可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。3. 如果劳动合同或规章制度对年终奖的性质有明确界定,那么按约定或规定执行。4. 在劳动合同或规章制度对年终奖性质没...
11月离职,年终奖金还能发放吗
答:
年终奖金一般是第二年的1月份发放,如果11份离职,
年终奖金就没有了
。满意采纳哦!
11月离职年终奖
还会有吗
答:
工作到11月离职事业单位有年终奖吗:亲亲
工作到11月离职事业单位没有年终奖哦~1.多数情况下
,年底离职也应获得年终奖,按照在职时间的比例进行发放。2.离职者工作满一年,年终奖是需要发放的。
工作了
11
个
月离职,
可以拿
年终奖吗
答:
劳动者工作了
11
个
月离职
的,如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了年终奖的发放数额以及发放时间的,劳动者辞职的,是可以拿年终奖的,如果用人单位拒绝支付其年终奖的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其年终奖。是否
发放年终奖,
属于用人单位的工资自主权,但是如果劳动...
11
月份被裁员有
年终奖吗
答:
在
11
月底时被公司解除劳动合同,当年的年终奖不会有,年终奖属于企业福利性质,也有单位无
年终奖,年终奖
不属于工资的范畴,用人单位可以不予支付。一、被辞退员工有没有年终奖是否
发放年终奖
,属于用人单位的工资自主权,但是如果劳动合同或者公司规章制度里有员工年终奖数额或者计算方式,且劳动者付出了劳动...
11月离职,
还可以拿到
年终奖吗
答:
数额、时间等具体事宜。如果用人单位在规章制度等文件中明确规定年终奖属于公司特殊福利,是否发放以及发放额度需要考虑公司当年效益及个人表现,不纳入员工工资的范围,并规定在
年终奖发放
前员工
离职
不得享受单位上年度年终奖的,那么用人单位不支付离职员工
年终奖,
是可以得到司法支持的。
我
11月
提出
离职,
并且做到12月的最后一天,我还是能享受
年终奖
的,对...
答:
根据你的描述,你的
离职
在12月底以后,应依法根据劳动合同的约定向你
发放年终奖
。
11月
30日正式
离职,
公司规定收入包括工资和
奖金
,但“劳动解除后
发放
的奖...
答:
劳动者在单位辞职后,单位不再
发放
应得的
奖金,
那么反映到劳动局解决,申请赔偿。
大家正在搜
员工年终离职给年终奖吗
1月离职会有年终奖吗
年终奖离职了能不能拿
离职还有年终奖么
年终奖离职了就没了吗
离职的人有年终奖吗
离职不发年终奖
发放年终奖金的说明
年终奖金发放方案