2019年天津5险按最低限度来算,公司应该帮缴多少钱个人交多少钱怎么算的

如题所述

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社会保险五险没有最低缴纳多少钱一说。社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算的,并由单位和职工个人分别缴纳的。若职工上年平均工资低于当地社会平均工资60%,则按当地社会平均工资60%做为本人缴费基数。
规定的比例大约是:
养老:单位20%,个人8%。
失业:单位1.5%,个人0.5%。
医疗:单位6-4%,个人2-4%。
工伤:单位1%,个人0%。
生育:单位1%,个人0%。
各地可能略有变动。
公积金一般也使用相同基数。

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