西藏警务辅助人员待遇

如题所述

警务辅助人员薪酬由基本工资、岗位工资、工龄工资、层级津贴和加班费组成,具体标准如下:
(一)试用期辅警薪酬标准。每月按西安市最低工资标准加500元执行。
(二)正式辅警薪酬标准。
1.基本工资按照每月2100/2300/2600/2800元执行(个别区不一样)
2.岗位工资根据警务辅助人员的不同岗位类别及工作强度、技术含量等,由市公安局政治部审核确定,分别为:文职岗位的辅警:100元/月;勤务岗位的辅警:200元/月;具有实验室分析、现场勘查、检验鉴定等专业技术资质或职称且在专业技术岗位
工作的辅警,以及在排爆等高危岗位工作的辅警:300元/月。
3.工龄工资
以警务辅助人员初次签订劳动合同之日起工作满1年,从第2年开始享受工龄工资,每满一年增加20元/月,最高200元。4.层级津贴十级辅警60元/月、九级辅警80元/月、八级辅警100元/月、七级辅警120元/月、六级辅警140元/月、五级辅警160元/月、四级辅警180元/月、三级辅警220元/月、二级辅警280元/月、一级辅警360元/月。5.加班费按人均240元/月计入薪酬。
拓展资料:辅警如何转正?
事业编制考试一般而言,每个省,各地区,只要有缺人了的编制,都会通过当地政府官网公布出来,只要符合条件就能报考,考入了,就是妥妥的事业编制了。这种考试,一般每个月都会有的。公务员考试每年的国家公务员考试,省公务员考试也就是我们所说的国考招警、省考招警都会有相当一部分职位是公安警察类职位,报考条件限制也不是很严格,专科学历,不限专业,不限户籍的职位都有。被招录后就有正式的公务员行政编制,或者参公管理事业单位的编制。
法律依据:《条例》7章42条,对辅警的招聘、工作职责、权利义务和保障、管理监督、法律责任等方面进行了规定,将实践中行之有效的工作机制上升到法律层面
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