上海殡仪馆回应月薪4万8招扛尸工，不良中介都有哪些“套路”？

Question

如题所述

Answer 1

网上一直流传殡仪馆工作人员的工资非常高，且有传出的招聘信息：上海一个殡仪馆招扛尸工月薪48,000，这件事情引发了网友们的热议，很多网友纷纷表示自己愿意去做这个工作，随后上海殡仪馆回应，月薪48,000招扛尸工是谣传。其实殡仪馆大部分属于事业单位。目前，上海各大殡仪馆都是严格按照国家法律法规要求，签订聘用合同或劳动合同，工资严格按照市人社局规定的标准发放，不存在“日结”这种用工形式。而这种高价招聘工作人员都是不良中介的一些套路，那我们就来一起了解一下他们都有哪些套路：

一、高薪诱惑套路

很多中介是以高薪为幌子骗求职者入职，他们可能会夸大工资和待遇，首先吸引求职者的注意，把人“骗”到公司后，再告诉你实际的工资。

二、不签署劳动合同套路

有些中介会不劳动者签署劳动合同，中介公司以暑假工、工作周期短和试用期等为由不签订劳动合同，那劳动者的合法权益就很容易被侵犯，要提高警惕，避免被套路。 

三、扣费套路

招工的时候表示不收取任何的费用，但在结工资时，一些中介会以体检费、保险费、管理费等各种理由来扣劳动者的工资或者是收费，这个套路是中介的惯用伎俩，所以不要轻信一些中介者说的话。

以上仅为个人观点，可以理解求职者着急找到工作的心情，而且求职者希望找到一个待遇比较好的工作，但我们在找工作的时候一定不能掉以轻心，要擦亮眼睛好好的选一选，避免落入一些不良中介的套路。你还知道不良中介有哪些套路呢？欢迎大家在评论区留言讨论。

Answer 2

先是以极低的价格把你签进来，中途再跟你说流水不够，征信有瑕疵，需要找人打点关系，需要增加费用，。

Answer 3

不良中介通过抬高工资福利待遇来吸引很多找工作的人

Answer 4

明升暗降。表面看来返费、单价很高，返费给几千元，小时工单价给20多元，但里面藏着很多猫腻，挤去这些水分后还没有正常报价高。