如何既工作又保留应届生身份

如题所述

法律分析:如果公司愿意,可以与公司签订劳务协议或者兼职协议,不属于劳动合同用工,公司不用购买社保,公司也能按协议支付你的工资。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

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