个人所得税包括五险一金吗

个人所得税包括五险一金吗

不包含企业承担的五险一金,但包含个人承担的五险一金的费用,因为个人承担的这部分五险一金费用也属于公司发放出去的工资。个人所得税是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。
税后工资,是指税前工资-社保个人部分。常说的五险一金,是指养老、医疗、失业、生育、工伤。其中个人部分不包含生育和工伤,所以是三险一金。也就是说,税后工资,是指税前工资-个人负担的三险一金。公司负担的社保部分,即公司负担的五险一金部分,是与你的税前税后都无关的。即报给你的税前工资也不会包含公司支付的金额,报给你的税后工资也不会包含公司为你支付的金额。报给你的税前工资包括了仍需从中扣除的社保个人部分和个人所得税;个人所得税起征点是扣除五险一金后,我国个人所得税法实施条例规定,依法确定的其他扣除,包括个人缴付符合国家规定的企业年金、职业年金,个人购买符合国家规定的商业健康保险、税收递延型商业养老保险的支出,以及国务院规定可以扣除的其他项目。
法律依据:《个人所得税法实施条例》 第十三条 个人所得税法第六条第一款第一项所称依法确定的其他扣除,包括个人缴付符合国家规定的企业年金、职业年金,个人购买符合国家规定的商业健康保险、税收递延型商业养老保险的支出,以及国务院规定可以扣除的其他项目。
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