自己开公司社保怎么交

如题所述

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简单回答如下:1、交钱方面当然是以灵活就业人员交划算。2、如挂在公司的话要先申请登记办理社会保险登记证,每年还要进行劳动保障年检等,麻烦死了,他的缴费情况为:养老28%、医疗9%、工伤1.5%、失业3%、生育0.08%,一起为41.58%×工资基数。以工资为1500元为例公司每年要交1500×0.4185×12=7533元。灵活就业人员养老可以按60%的比例来缴为:1500×12×0.2×0.6=2160;医疗差不多。3、生育保险必须是企业才可以办理的。如果你不怕麻烦的话,告诉你一个比较好的方法:先按企业来交个一年多,等小孩生出来,领到相关待遇后,来一个破产,再按失来人员来只要交养老和医疗(可以交低一点)就行了。

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2021-11-12
社保参保如何办理
在参保之前,单位首先需要进行登记,新参保用人单位需要到营业执照上的住所所在地的经办社保机构办理登记以及参保缴费手续。

一、不知道需要什么参保材料?
其实参保材料并不是特别多,只需要企业携带营业执照正本与组织机构统一代码证原件及复印件和成都单位社保参保登记材料即可。

二、参保流程太复杂,怎么办?
办理过社保的人员都知道,其实参保的流程只有几个步骤而已。说参保流程太复杂,主要还是去社保机构办理效率低下的问题,资料需要审核以及排队耗时等问题。
去社保机构办理参保流程如下:
1、由单位基本信息建立及管理岗位审核单位申报资料;
2、录入单位基本信息;
3、生成单位编号;
4、分配工作组;
5、告知单位人员参保办理程序;
6、签收加盖单位行政公章的《**市职工参加社会保险申报表》及申报资料复印件,并存档。
办理时限:每月5日-25日之间到经办机构办理。
也可以采用社保代缴的方式,社保缴纳只需要三步即可,而且这三步在先说即可操作。
以下是我们代缴社保的流程:
1、网站注册,官网企业认证、签订人事代理协议;
2、启用账户,您可以添加员工信息并提交订单;付款、开票
3、每月在截止日前提交续保订单,付款,开票。不用担心您会忘记,我们会在重要节点提醒您的哟。
社保代缴,在线即可增减员以及缴纳社保,同时,企业还可收到多渠道的社保增减员通知,是一种非常高效的社保参保方式。本回答被网友采纳
第2个回答  2021-10-26

可以暂时不去交社保,等公司再招收新员工之后再去办理社保,如果老板要去交的话也可以办理社保的。

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