如题所述
法律分析：劳动合同截止日期算当日，解除劳动合同日期应当自收到解除劳动合同书面通知之日起计算。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 解除劳动合同，与劳动者发生争议的，劳动者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的期限应当自收到解除劳动合同书面通知之日起计算。