1、家里孩子太小，离不开。
2、家里准备盖房子。
3、家里庄稼要开始收割。
4、家里发生了邻里纠纷，要回去处理。
5、兄弟或姐妹要结婚，辞职回家。
6、自己太笨，学不好技术。
7、我不适应眼前的岗位。
8、我个人在这里没有发展。
9、我与这里人相处不来。
10、我承受不了这样的工作压力。
11、工资太低。
12、时间太长。
13、环境太差。
14、上班太累。
15、没有休息。
16、领导对我不公。
17、车间太热。
18、管理太严。
19、分配的岗位不好。
20、领导总是批评我。
21、生活及住宿条件不好。
22、车间里的活太重。
23、我要换个环境。
24、我亲戚叫我到他那里去。
25、有亲戚开店叫我过去帮忙。
无法拒绝的辞职理由有以下几点：
1、陪伴孩子只属于我的三年
如果我是老板，那我对这句话真的没有半点的抵抗力，孩子是父母的全部，陪着孩子成长是每个父母的愿望，多少父母因为经济问题而错过了孩子的成长，落得遗憾终生。孩子只有前三年是属于父母的，以后会分别属于学校，公司，另一半，子孙后代等等。所以陪孩子，天经地义。
2、跟老板耍点伎俩，说自己改行了
如果老板听说你改行了，彻底告别这个行业了，那么他还留你干什么呢?心都不在这个行业了，还谈什么奉献，谈什么努力，赶紧爱去哪去哪高就吧。反正离开了，谁也不会跟着谁，你在去重操就业，老板还能告你?
3、实话实说
语气委婉，尽量把责任往自己身上揽，例如，我不能胜任这份工作，呆在这里只会给公司带来损失，聪明的老板一听就知道什么意思了。注意最好不要说公司的不好，反正都走了，给公司留点面子嘛。
4、可以跟老板玩笑似的提出
前提是你跟老板或领导很熟。这公司没人喜欢我，伤心的待不下去了。这公司太多人喜欢我，受宠若惊的待不下了。老板知道你心意已决，哈哈大笑过后，一纸协议，咱各奔东西。
5、我不能有命赚钱，没命花钱
这意思就是告诉老板我太累了，受不了这工作了，或者身体状况出现问题了。这比直接说自己生病离职要委婉的多。让双方都容易接受，说不准老板还会给点补贴。
1、跟老板耍点伎俩，说自己改行了。如果老板听说你改行了，彻底告别这个行业了，那么他还留你干什么呢？心都不在这个行业了，还谈什么奉献，谈什么努力，赶紧 爱去哪去哪高就吧。反正离开了，谁也不会跟着谁，你在去重操就业，老板还能告你？
2、家庭原因(回家结婚等类似的)。有些单身的朋友这个可以说，说家里让回家或者女朋友/男朋友让回家结婚。老板不可能不同意。
3、说要去家里亲戚的公司帮忙。这点老板也不能说什么，以后发朋友圈把老板屏蔽即可。
4、以上示下，先争取领导的上级同意后，再按照自己的理由离职。这种离职的理由，不管领导喜不喜欢、愿不愿意、高不高兴都要接受和执行的。因为他要执行上级的指示。当然，不是所有人都能够老老实实执行上级命令，但是所有人都执行老板的指令，实在不行取得老板的许可。一切就都万事大吉了。
在自己的离职理由上表现出强大的决心。一个人真的要离职，而且没有商量的余地的时候，从离职的理由和个人陈述的口气上是能够看的出来、听的出来的。当领导发现你心意已决，即使考虑到公司利益，即使考虑到离职影响，但是如果你的不离不休的态度足够坚决，他就会动摇同意。因为一个已经没有工作意向的员工离职要比在职对公司更有好处。
在对领导的思维维度和痛点进行了分析之后，离职者就可以向一个能够让领导无法拒绝的离职理由了。
1、以上示下，先争取领导的上级同意后，再按照自己的理由离职
这种离职的理由，不管领导喜不喜欢、愿不愿意、高不高兴都要接受和执行的。因为他要执行上级的指示。当然，不是所有人都能够老老实实执行上级命令，但是所有人都执行老板的指令，实在不行取得老板的许可。一切就都万事大吉了。
2、打情感牌
在自己的离职理由上打情感的牌，以某种事由取得领导的同情和认可。觉得你的理由无可推卸。
我以前见过一个做的比较极端的，在离职理由上填写“老板出车祸住院需要人照顾”，找到我的时候还哭哭啼啼的。我不清楚他老妈是否真的除了车祸，也无法在这方面多说什么，只能当作真实的表达予以同意。
后来才知道，那个理由是假的。
3、在自己的离职理由上表现出强大的决心。
一个人真的要离职，而且没有商量的余地的时候，从离职的理由和个人陈述的口气上是能够看的出来、听的出来的。当领导发现你心意已决，即使考虑到公司利益，即使考虑到离职影响，但是如果你的不离不休的态度足够坚决，他就会动摇同意。因为一个已经没有工作意向的员工离职要比在职对公司更有好处。
无法拒绝的辞职理由有以下三条：
1、回家创业
这个理由可以说是非常的霸气了，一下说出自己的抱负与理想，让领导都刮目相看。领导不仅不会阻拦你，还会鼓励你，如果你的领导足够好也许还会给你一些建议，再给你一点金钱的上的帮助也不是不可能的。
2、父母在家
决定回家考公务员。儿行在外母担忧，将父母拿出来做借口，虽然有一点不道德，但是这却不失为一个好方法。因为没有一个领导会因为你的孝顺而拒绝你的离职。语气委婉，尽量把责任往自己身上揽，例如，我不能胜任这份工作，呆在这里只会给公司带来损失，聪明的老板一听就知道什么意思了。注意最好不要说公司的不好，反正都走了，给公司留点面子嘛。
3、继续深造
现在这个社会最缺乏的就是人才。而随着我国教育的普及，本科生已经比比皆是了，研究生的数量也在与日俱增，如何在就业大军中找到一份满意的工作。高等学历还是尤为重要的。因此如果你以此理由请辞，也许你的上司不但会非常欣赏你的人格魅力，也会为你的选择加油。毕竟很少有人有这么大的勇气能够工作几年后又踏入校园继续学习。这不仅体现了你对知识的追求，也体现你个人的追求上进的精神。