遇到这种上级怎么办(⊙o⊙)!

在一家工厂做仓管,有一批9000多个扳手是,新型号,去年刚做第一批货时就错的,按正常情况是退回给供应商,不知道是不是怕把事情闹大,车间主管和品管都没说要退货,而是回仓退回仓库,当时他们也没和我说明白是什么原因退回,说这个买家这批货不能用。这事到现在都一年多了,每次发这货我都问他你上次退回的那批能用吗,他说不能。这两天能用的扳手用完了,问他那批货能用吗,他说不能用,这样就欠料了没办法,就像我的直属领导报告了(一个小组长和部门经理沾亲带故的),他叫我把能用的不能用的各拿两个,我就拿了给他,以前我从没对比过发现两个扳手虽然比较像但规格完全不一样。就这样他拿着我的两个样品去叫采购补数了,今天到仓库1400多,还欠1000多还没到,今晚车间说先包装一点,我就发给车间了。没想到这批新来的洽洽和那批不能用的规格一样。这个小人组长就打电话问我到底要那种,说是我和他说要这种的怎么又错了,当时我就在心里骂了句MMP。我什么时候说过,我就是给了你两个样品一句话都没说。刚才他打电话问我要到底要那种我都不能确定怎么会和你说要哪个。(应为我一起没对比过,知道后也只知道有两种规格,因为货位我特地分开了只知道哪个货位的扳手才是对的)。明天上班怎么应对,默认背了这个锅,还是挑明。人在犯错时,大脑常常会臆想出不存在的事来逃避责任。不知道他是故意诬陷我,还是他想多了。。。

工厂或者说大企业都会有这和关系户,做事也会变得困难多。我认为你要挑明,不挑明的话,不止这黑锅,可能以后的黑锅都要背。在你挑明的时候,你可以委婉点或心平气和的。不要去说谁对谁错,把自己的责任说清就好了。不要时刻去想对与错,谁对谁错上级会知道,如果他不开明,即使挑明也没用,希望对你有用。
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第1个回答  2019-12-23
你可以去跟他去谈心,你可以跟他去说去谈不谈他怎么知道啊?
第2个回答  2019-12-23
驱动再请公司带的不舒服不痛快,对上结婚容易的话,那你可以调离这个单位切换一家公司,何必让自己这么痛苦嗯。
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