事业编工资低为什么那么多人考？这么多的想考事业单位，原因有以下几点。一，工作稳定，你永远不用担心失业，除非你犯大错或主动辞职。二，工作轻松，你不用日夜拼搏，有双休。你有时间陪家人和教育孩子。三，社会地位较高。你总能为亲朋好友帮忙，别人自然尊重你。四，收入并不低，夫妻都是事业单位的话，收入在当地一定是中产阶级。对儿女的支持也大。
事业单位工资其实并不低了，和公务员一样，一个是根据当地经济发展水平，还有就是根据自己的职称。
当地经济发展越好，事业单位人员工资越高，你的职称越高，工资也就越高。
但是不管怎样，哪怕是刚考进去的毕业生，你的薪资待遇在当地，都算的上是中等偏上了，这一点不用怀疑。
如果你是名牌大学毕业，有一技之长，可以选择去一线城市大厂打拼一下试试。如果只是想找个安稳工作，那公务员和事业单位绝对是不二之选。
我接触了不少考生，有毕业就考编的，同地区他的工资基本比大部分同学要高，而且过的舒服。也有在企业里工作了几年再回过头考编的，跑来感叹说，同学都买房结婚了，自己还在考编路上，还是单身……
所以一定不要觉得公务员或者事业单位工资低，等你考上的时候，你就会觉得其实你比很多人过的好！
因为事业单位有一定的优势，综合各方面考虑的。
1.因为稳定，虽然在外面城市的工作机会很多，但不可否认竞争压力一样不小。而且当年龄逐渐大了之后，还要担心自己是否会被企业和行业所淘汰，年纪大了，再找工作会更难一点。在事业单位不用担心会被优化掉。
2.事业单位的各种制度相对来说比很多企业好一点，上班制度和福利待遇等，都很有优势。虽然可能会有加班，但是不至于会像企业的强度那么大。在福利方面，除了到手工资，还有五险一金，年终奖，未来的退休金等。
3.和几千人抢一个岗位的公务员不一样，事业单位的岗位竞争比相对较小。无论是从报考人数，还是考试的难度方面，都低于公务员，对于学历的要求也没有公务员那么严，部分职位大专也可以报考。
现在公务员的竞争都是一年比一年激烈，所以事业单位的报考人数也同样居高不下。
事业单位工资待遇一般是执行同单位在编在岗人员薪酬待遇或者按照国家规定执行薪酬待遇。工资跟地区、部门都有关系。普遍上来讲，东部沿海、长三角、珠三角等地区的事业单位收入，要普遍高于中西部、北部地区。但是在当地，事业单位工资都可以处于一个中等水平，不算低。
大部分考去事业单位主要是因为事业单位是个铁饭碗，薪酬福利也是按照国家规定正常发放，各种保险和公积金等基本都有购买，并且工作时间比较短，朝九晚五拥有双休，是个比较安稳的工作。
也就是说到手工资并不是事业单位最大的竞争力，体面、稳定、工作时间有保障等这些附加的福利都是吸引大家去考试的原因。
去考的人多了，竞争力就大，所以事业单位、公务员都不是那么容易就能考上的。好在现在的社会包容性还可以，行业、岗位的多样性在逐渐增多，考上了有考上的好处，考不上也不至于无路可走。我的同学中，有一个考了三年终于上岸，三年期间无论是公务员还是事业单位，只要有考试就去，考上哪个算哪个。还要一个考了一年没考上就放弃了，也不是人人都能一直坚持考下去，他后来找了个私企上班，现在自己出来单干了，在我们的县城经营着一家游乐园，地方不算大，夏天摆上游泳池就是水乐园，夏天一过收起来在摆其他。要说挣钱他可比考上事业单位的同学挣的多，但也能看出来他忙的很，压力也不小，晚上住游乐园里都是常事。远没有那个同学过的轻松。
