我在麦当劳工作了几天,才发现实在令我失望。所以想辞职,可是,已经签合同了。现在,可以走吗?

如题所述

是要签合同,但是一般都是3年的合同。合同中已经注明一个过渡期,3个月或者6个月内是犹豫期,你可以随时走,M也可以随时叫你走,彼此都不用赔偿。如果过了犹豫期你要提前30天书面申请,如果你M炒你,那M要给你赔一个月的工资。
你是上班才几天是可以随时走的。放心,一定会给你工资的,但是你要把衣服还回去。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2010-06-28
不行哦。
你必须要提前30天递交辞职信才行。
你毕竟已经签订了有效的合同了,如果没有签合同,倒简单了,提前3-7天提出辞职并递交一份辞职信,就可以了。
所以你还是等上30天吧
第2个回答  2010-06-28
首先要确定你签的是劳动合同还是劳务协议,如果是合同那么你属于正式员工,按照劳动法规定你是需要提前三十天申请的;如果是协议那么你属于兼职员工,这种情况一般没有那么严格的限制,提出离职申请就可以了。
目前因为快餐行业流动率较大,所以对于合同工其实也没有太严格执行提前30申请这个流程,所以如果非常不想上班,也可以要求不排班,基本上不会有太影响,但是还是要到餐厅去办理离职手续。
第3个回答  2020-02-18
你可根据劳动合同法:第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
要求麦当劳公司无条件的归还你的证件。扣押证据是违法行为,假如他不同意归还你的证件给你工资,你可以在公司所在地劳动保障监察部门进行投诉。
第4个回答  2010-06-28
有合同 当然 不能啦
相似回答