领导说我太内向了，我应该怎么改变自己？

Question

如题所述

Answer 1

大多时候，人们都不喜欢被贴上“内向”的标签，会让人感觉是不合群，如果你的确性格内向，甚至说句话都会脸红，那应该怎么办呢?怎样改变内向不爱说话呢?

1、首先要做的就是在心态上转变过来，首先从身边的人开始行动，多和他们交流沟通。克服说话脸红、不好意思的状态，让开口说话变成一件非常自然的事情，这是必须要完成的第一步。

2、真实的表达自己往往很多内向的人害怕与别人交流，总是揣摩别人的意思，害怕自己说错话。其实，这是一种不自信的表现，你大可不必那样谨慎，给自己太大的压力，真实的表达自己的想法就好了。3、改变自卑心态有着社交障碍的，往往自卑的心态是不爱开口的最大原因。内向的人往往有着各种各样不同程度的自卑。解决办法就是意识到自己的这种心态，慢慢的调整自己。

4、表达能力差造成的恶性循环常常心里面明亮剔透，却因为表达能力差，造成了一些尴尬和别人的笑话，结果自己变的更加自卑不愿意说话。如果是这种情况，你可以在熟悉的环境多加练习与人交流，在交谈中放慢语速，清洗的表达自己的意思。如果有那种嘲笑你的人，干嘛要去在意他们的眼光呢?他们更加没有素质更加low，完全不要因为这种人而自卑。

5、增加自己的见识增加自己的各种见识是自信的源头，多阅读是最好的办法，不管是国内外名著还是时事新闻，在抽空的时间多了解一些，要不然，别人讲着某一件事情，你却什么都不知道，那肯定不能插上话。

6、吾日三省吾身每天晚上给自己一个小总结，今天和哪些人说话了、别人反应如何、没接上话是什么原因、应该怎样应对更完美

Answer 2

首先，性格是改变不了的，不是打击你，我是觉得不要因为别人而改变你自己，自己该什么样就什么样。
但是，职场上，有的时候都是表面文章，你也不需要完全改变你自己，只是不要显得太不合群，因为某些人都很奇怪，没事喜欢把别人往坏处想，如果你经常不太合群或者不参与他们，就会被孤立，办公室就是这样。习惯就好了，其实也不必走心，只是附和一下就好，或者是在他们需要帮忙的时候你可以去帮忙一下就好，起码让他们知道你是一个怎样的人，这样以后，他们就会理解你也不会说你内向之类的屁话。
1.职场礼仪要懂，见到领导同事要大方打招呼，早晨进公司可以热情一些
2.内向不代表没有想法，需要疏通自己的逻辑思考和沟通输出能力。可以下班后每天抽1个小时自己说给自己听今天的总结等
3.在职场发展自己可延续的关系网，先从友好的同事开始，构建职场安全网，让自己在组织中更有安全感

Answer 3

改变内向性格的方法

　　
树立信心，建立平等相处的心态

　　
正确的认识自己，即不要高估自己，过度自信、自命清高而看不起旁人不与他人交往;也不要小瞧自己，过分自卑而怕与人交往。既要要正确看待自己的优缺点，也要正视他人的优势与劣势，建立与他人平等相处的心态，树立良好的人际交往信心。

　　
学会倾诉和分享

　　
要学会将自己的苦闷、烦恼等不良情绪向自己的亲人或好友倾诉，摈弃自己的烦恼自己担的自闭心态;

　　
同时也要学会将心中的快乐拿出来与亲朋好友共同分享，只有这样性格就会渐渐开朗、外向起来，也能交到更多的朋友，使自己的朋友越来越多。

　　
别拿孤僻当高贵不俗

　　
很多性格内向的人，自我安慰般把自己无法正常的融入一个集体，称之为高贵或者说是高傲，觉得自己与众不同，和别人不一样，别人都是俗人，而自己才是鹤立鸡群，于是用这样的方式对自己进行欺骗。如果你这样想，那么这一辈子你都无法走出性格内向的范围。
这一类人群其实并不是真的不愿意和别人交往，只不过他们没有融入集体的能力，因为自卑，或者胆怯，但想要的自尊又让自己不好意思，于是才这样给自己冠上高贵不俗的头衔。
内向的人更真诚、更踏实、更认真、更努力......,这都是您的优势，也是社会生活中极为重要的个人品质。其次，要积极主动参与到社会生活中，不能回避退缩，要增加自我认同，有自己对生活的判断和思考，而不是完全遵循一个固定的模式。本回答被网友采纳

Answer 4

1.扔掉你的玻璃心
你要学会勇敢表达自己的想法，内向的人一般不善于表达自己的，遇到各种委屈，或不公平待遇，只能忍气吞声。我本人也是一个内向的人，因为内向，我在工作和学习上，都得到了不公平的待遇。那时的我才深深明白，内向就容易被人使唤和欺负。
在社会摸爬滚打多年，社会各类人群和行业就已经给我上了无数堂的课。内向本身没有错，但因为内向，你会失去很多。所以，你要勇于扔掉你的玻璃心，争取更多属于你的机会。

2.一定要多露脸
不管在任何场合都不要害羞。害羞是你自信心不强的表现。你本身就很内向了，如此的话，你获得的成长机会就比别人少很多。
我参加演讲培训的时候，主训老师就跟我说，想成为演说家，第一步就是敢于上台。当你勇敢地站在演讲台上时，你已经向成功迈出了一步，接下来就是多上台，多讲话，多露脸，你获得的成就就比别人多很多。

3.不要害怕欠人情
麻烦别人，多委托别人帮你办事情。很多人会觉得给人家添麻烦，麻烦别人自己会过意不去，甚至觉得欠人情，自己接受不了。这个想法没错，但你要知道，你在社会混，人与人的交往就是因为相互麻烦而建立起来的。
我们经常听到：“麻烦你介绍一下工作“，“麻烦你帮我介绍对象“，“麻烦你跟领导沟通一下“，“麻烦你帮我们一下”等。有时候麻烦别人是为了自己的利益，若你不欠别人人情，你是不懂得人情世故的。

4.学会适当地拒绝别人的请求
大学时，有一次去火车站排队买车票，突然插了一个人，对方说着急买车票，很急，委托我帮她买票。我看她如此着急，内心挺同情他的，本着助人的心态，我拿着她的钱为其买票。
买到票后，我就售票员训了一顿：你帮插队的买票，后面的都看到了，你在浪费大家时间，后果你要负责。短短几句话就让我瞬间感觉到，我在帮助其他人的同时，其实也是在耽误大家的时间。
从那之后，我就明白，学会适当拒绝别人也是一种成长。

5.自嘲自黑，但不自卑
有些朋友内向是因为自己内心不够自信，为了让别人觉得自己很不错，可以通过自嘲自黑的方式扭转自己的状态。但在自嘲自黑时，我们所表现出来的状态不要有自卑心理，敢于面对。
在与人沟通时，抬起双眼，目视前方，在众人面前显眼，提升自己的自信。

6.多读一些口才类书籍
内向的原因最主要还是自己不自信，在与人交谈时，接不上话，不知道说什么，有各种顾虑，因此，为了让自己涨本回答被网友采纳

Answer 5

1．积极参加社会活动一个让人变得内向的原因就是他经常自己独处，不愿意参加社会活动，这样就更没有机会锻炼自己，长此以往，只会让自己变得更加内向。在校学生可以参加一些社团活动，演讲比赛等，借这些活动来促使自己不断去表达，去表现自我，这样就会慢慢增加自信。同时可以挖掘自己的兴趣，找与自己有相同兴趣的人一起发展自己的兴趣，这样也可以逐渐改变自己内向的性格
2．走出自己的舒适区域变得外向的第二个方法就是勇于突破自己的舒适区域，比如你以前不敢开会提问，那以后你开会的时候就应该强迫自己提问题，并勇敢地回答老板的问题，这样微小的改变聚少成多就会产生巨大的变化，每个人都有这样一个害怕去尝试的极限。对于非常外向的人来讲，这个极限的范围也许很大很大。对于内向的人来讲，这个极限的范围就小多了。不断扩大你的舒适极限，可以让你更加容易地融入这个社会