看到这个问题的时候，我默默地把月薪乘上了12个月，很不幸地发现自己就是传说中的年薪不足10万的小海龟，嘤嘤嘤~
首先，有一个观念上的误区，不是说因为海归留学花费的多，他们就必须拿高薪。拿高薪取决的是一个人的专业、能力，地域，稀缺程度等等因素，是一个综合考虑得出来的结果。但是大多数人总觉得出国留学就是镀金，学成回国可以找到好工作，也正因为这个误区，越来越多的人选择出国留学。
但企业真正需要的，不是一个有海外留学背景的应届生，他们更希望能招到一个工作经验丰富的人，所以站在在企业的角度看，我们仅仅是比国内应届生的外语口语能力强一些，见得世面多一些而已。
写到这里，我不知道有没有说服你，但我似乎说服了自己要接受这个事实，还是好好工作，多积累些经验，以后争取拿高薪。
我当时是在韩国留学，会比其它国家便宜很多，再加上拿了奖学金，学校报销了大部分的学费开支，所以我的两年过的不算拮据，但国外高额的生活成本，我每个月还是需要花费大约5000元。
我一个美国朋友就不那么幸运了，他通过中介去了美国，中介说一年大概30万吧，结果他去到美国发现根本不止30万，他家里人卖了房子供他读书，两年时间大概花费了100万。
所以说海归真的很烧钱，相当于烧着钱让自己认识世界，提高了各方面的能力。排除那些不学无术的海归，我觉得大部分国外应届生的综合能力还是要比国内应届生强的，首先是外语能力，因为不得不和教授、同学交流，其次，思想也更前卫一些，可以通过对比国内外的境况而从中找到解决问题的答案。再者，我们也遇到过很多的困难和挑战，比如一大堆英文作业和考试袭来，被偷窥狂偷窥报警等等。
这些磨难让我们变得很强大，我也很感谢这段留学经历，但这些带给我的更多的是做人上的升华，知道如何去生活，知道如何做人。只可惜，这跟找到一份高薪的工作似乎没有太大的关系。
从某种意义上来说，我觉得他们还是应该比正常人的薪资高一些的。（当然了，前提是他们确实在留学过程中学到了很多扎实的东西）
至于我认为他们应该比正常人薪资多一点的原因主要如下：
（1）出国留学的孩子经历了更多的艰辛：
这个东西主要体现在语言交流这一方面，虽然很多同学在出去之前都有经历过雅思托福各种语言类考试，也取得了一个相对还不错的分数。但是考试毕竟有技巧，真正身临其境的时候，恐怕还是会有点心累的。
我很多朋友就说他们出去读研之后，上课也听不太懂。这样一来，肯定课后得付出更多的精力去学习，肯定比在国内读研累很多。
（2）出国留学的孩子花费了更多的资金：
首先像考雅思托福这种，一次都是一两千。如果你自身学习能力强，那还好一点，最多就是多考两次。但是如果你自己学习能力不咋地，估计还得报班，报班的费用至少上万吧。
然后好不容易考过了出去留学了，如果没申请到奖学金，生活费等开销估计也够呛。我深刻地记得我有一个高中同学就是因为没有收到美国的offer（一般美国奖学金多一些），只拿到了澳大利亚的offer，而放弃出国留学。
他当时给我说，想起自己可能读两三年就要花费几十万甚至百万，就会很犹豫，因为他不确定自己留学回来后要用多少年去赚回这几十万。
（3）留学的孩子忍耐力和英语水平相对更高：
其实现在各种发展都越来越倾向于国际化，所以英语水平也日渐成为很多公司及企业竞争力的一部分。
况且一般独自在异国他乡生活过一段时间的学生，适应能力、抗压能力、抗挫折能力以及抗打击能力都会更强一些，他们值得更好的薪资待遇。
不过最重要的一点还是，这些留学生必须得在国外学到一些真本事，让他们比在国内求学的孩子多一些竞争力。
不然，在这种大家都只关注自己利益的社会，就算你留学了，也不一定会被用人单位亲睐，进而给你高薪。
如果你只是海归你，又没有真才实学的话，相信也不会给你那些钱。