消防部队改制后,如何招录新的消防员?

如题所述

第1个回答  2020-11-05
第一,招聘渠道:面向公众招聘,主要来自省和市居民人口的招募。2.招聘过程:社会宣传、注册、资格考试、身体测试、心理测试、面试、宣传、招聘和进入。(三)招聘条件:第一,具有中华人民共和国国籍;第二,自愿加入中国救火队;第三,年满十八岁,不满二十四岁;第四,有高中以上学历;第五,身体健康,道德高尚,品行端正;第六,有本科生的年轻人可以放宽年龄,达到二十六岁。
第2个回答  2020-11-05
2018年8月的消防改革,是中国走向职业化消防道路的重大举措。消防部队招录新消防员的方式也进行了改变,主要是通过两种途径,一是社会招录,二是接收部队退役人员
消防部队改制后,如何招录新的消防员?
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2018年8月的消防改革,是中国走向职业化消防道路的重大举措。消防部队招录新消防员的方式也进行了改变,主要是通过两种途径,一是社会招录,二是接收部队退役人员。
根据《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法(试行)》规定,面向社会公开招录新消防员,主要是从本省区域常住人口中招录,如有特殊情况也可以招录其他省份符合条件人员。公开招录新消防员应该具备的基本条件是:具有中华人民共和国国籍,遵守我国宪法和法律。拥护中国共产党的领导和社会主义制度,自愿加入中国消防救援队,为国家消防救援事业做贡献,为人民服务。规定年龄在十八周岁到二十四周岁之间,具有高中以上文化水平,如具备大学本科文凭可放宽年龄至二十六岁,身体和心理健康,品行优良等
招录新消防员的另一个接收渠道就是部队退役人员。解放军和武警部队的退役士兵、政府(企业)专职消防队伍中符合条件的工作者都可以优先招录。另外符合转业条件的退役军人,由政府安排工作后也可以安置进消防队伍,承担管理职能。还有就是原消防部队自主择业的军转干部,通过合同聘用的形式也能进入消防队伍继续发挥自己的专业才能,为消防事业做贡献。

所有招录合格的新消防员还需进行为期一年的培训,对专业的消防知识、职业技能、抢险救援事项等消防知识技能进行培训,经考核通过,才能成为一名合格的消防员。在工作五年或五年以后,部门会对消防员进行择优留用。所以,消防员也要不断学习不断进步才能跟上时代步伐,不掉队,更好的为消防事业服务。
第3个回答  2020-11-05
想必大家都知道,现在消防员已经不再属于现役军人,而被划归到地方管理,并且改名为“中国消防救援队”,新的“火焰蓝”制服也已上线。消防员的转型,标志着中国消防事业逐步职业化,消防事业更进一步。对于这样的转变,很多人还是非常赞同。

那么,新的问题又来了,消防部队改制后,如何招录新的消防员呢?

一、招录渠道:面向社会公开招录,主要从本省市常住人口中招录。

二、招聘流程:社会宣传—报名应聘—资格审查—体检—政审—体能测试—心理测试—面试—公示—录用—入职。

三:招录条件:其一,具有中华人民共和国国籍;其二,志愿加入中国消防救援队;其三,年龄18岁以上、24岁以下;其四,具有高中以上学历;其五,身体、心理健康,道德优良,品行端正;其六,具有大学本科以上的青年,可将年龄放宽至26岁。

四、优先招录:其一,具有大专以上学历,可优先录用;其二,退伍军人可优先录用。

五、最低工作年限:一年培训期,培训合格后,正式签订入职合同,最低工作年限五年,含培训的一年。

六、备战状况:24小时驻勤备战。


七、薪资待遇:保持改制前原有待遇不降低(这话有些意思)。

八、未来发展:工作年限满12后可由政府分配工作;有文化能力的可参加每年的考学,就跟部队考军校一样,达到分数可送至消防学院深造,毕业后成为消防员指挥官。


怎么样?你有从事消防事业的打算吗?
第4个回答  2020-11-05
1、招聘过程:社会晋升-就业资格复核申请-体检-政治复核-体格测验-心理测验-面试-宣传-就业录用。2、:招聘要求:首先,具有中华人民共和国国籍;3、具有高中以上学历;心理健康,品行良好和品行良好;4.优先招聘:首先,具有大学学历以上的人才可以优先招聘;第二,可以优先考虑退伍军人的招募。5.最低工作年限:一年培训期。通过培训后,将正式签署入职合同。最低工作年限为五年,其中包括一年的培训。

如果各方面条件符合,他们进入消防部门以后,要进行为期一年的技能培训,转业知识培训等,然后再进行考核。如果符合要求,就成为了正式的消防员。对于薪资待遇问题,基本上是在培训的那一年,每个月是1000元,正式了以后,每个月是5000元。



我们知道消防员是一个比较高危的工作,他们拿多少工资都是应该的,这样的标准其实也不算是很高的。
第5个回答  2020-11-05
消防部队改制后,招录新的消防员的招录办法如下:
1)招聘渠道:消防员面向社会公开招录,主要从本省级行政区域常住人口中招录,根据需要也可面向其他省份招录。
2)招聘流程:消防员招录按照宣传动员、组织报名、资格审查、体格检查、政治审核、体能测试和岗位适应性测试、心理测试和面试、公示、录用、入职培训等程序组织实施。
报名一般采用网上报名的方式,体格检查参考《应征公民体格检查标准》,政治审核参照征兵政治考核要求,体能测试和岗位适应性测试、心理测试和面试内容,既有常规能力素质要求,也有消防员职业特点的一些要求。
3)基本条件:具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,志愿加入国家综合性消防救援队伍,年龄在18周岁以上、24周岁以下,具备高中以上文化程度,身体和心理健康,品行良好等。
具有大学本科以上学历人员,年龄可放宽至26周岁;对消防救援工作急需的特殊专业人才,经应急管理部批准年龄还可以进一步放宽。
4)优先招聘:大专以上学历的毕业生、解放军和武警部队退役士兵、政府(企业)专职消防队伍中符合条件的人员可以优先招录。
同时,按照中央部署要求,下一步,有关部门还将出台从解放军和武警部队退役士兵中招录消防员的“直通车”政策措施。
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