酒店月休四天违法吗

Question

如题所述

Answer 1

不违法。根据查询中国政府网《劳动法》规定信息显示：酒店应当保证员工每周至少休息一日，而月休四天并没有违反这一规定，该酒店月休四天不违法，同时酒店的工作安排应当符合法定工时制度，如员工工作时间超过法定工时，应当按照法律规定支付加班工资。