老板要求钉钉打卡下班，但是打卡之后还要继续工作，算加班吗。兼职可以不用老板同意就离职吗？

Question

如题所述

Answer 1

打卡之后就不算加班了，除非离职的时候，公司很多员工一起举证这个情况，不然法院大概率会采信钉钉的打卡记录。无论兼职还是全职，离职只需要提前三天（兼职）和提前一个月，书面通知公司即可，不需要老板的同意就可以离职。

Answer 2

从形式上看，单位要求钉钉打卡是一个单位正常考勤的一种方式。那么打卡之后，就相当于已经下班了。那么从实质上来看打卡之后继续工作其实就算做加班。但是现实中很多单位这样的操作之下，员工下班打卡之后加班属于自愿加班，很多时候单位也是不会给加班费的。这种情况之下，一般都是在离职或者劳动报酬存在争议的时候才会确认是不是算作加班。无论是劳动仲裁、还是通过司法途径解决，其实后续的取证工作也是存在一定困难的。
兼职也是需要和单位说明情况的。兼职和全职都是用工形式的一种，在用人单位工作离职，总是需要和单位说明情况，不然工作怎么进行安排呢？