新公司如何交社保？

Question

如题所述

Answer 1

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用工之日一般是入职日，所谓办理社会保险登记，即进行社保缴纳申报。企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳社会保险，比如员工5号入职，那么在入职后的下个月5号之前，必须办理社保申报。
社保什么时候扣款？什么时候到账？
社保的扣款时间：次月的15号左右，住房公积金扣款时间：当月的25号左右。
社保的到账时间：次次月，住房公积金的到账时间：次月的1号左右。
注：以上时间均为平台过往操作经验，仅供参考，一切以实际到账时间为准。

公司员工社会保险参保流程
1、社保开户之后，把已经在之前参加社保的员工的社保关系转入本企业社保帐户；
2、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单（明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数）
3、办理同城委托扣缴社保手续（这是到企业开户银行办理）
4、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表
注：由于各地的开立企业社保帐户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样，政策也经常调整，所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。

Answer 2

新公司为员工办社保要提前做以下工作：

1、企业开社保账户1)前往公司注册地或经营所在地的社保中心办理;

2)办理时间：每月5号至25号;

3)所带材料：营业执照、组织机构代码、公章(复印件)

4)需填资料：《单位社会保险登记(变更)表》;《持卡办事承诺书》

5)柜台受理后，会给办事员一份开通工商银行卡的资料，可打电话要其上门进行办卡资料的审核，通常要7天办下来。

2、企业办理开户后还要去办理用工备案

3、去社保局缴纳相关材料

上述内容都办理好之后，将相应的材料提交到社保局，受理后会出具核定表，我们需要仔细检查公司员工的人数、金额，缴纳的月份等等看看是否正确。

Answer 3

去新的公司上班，公司人事要去劳动局办理员工录用手续，录用手续办完就可以办理缴纳社保五险了。员工只要提供本人身份证即可。

Answer 4

你到了新公司。上班。交社保的话要在新公司里面开一张。接收社保的证明书，然后到原来交社保的单位去。盖一个章。再把这个证明书拿到新公司，所在的社保所。去续交社保就可以了。

Answer 5

可以在易社保代缴，下载个APP，然后进入，填写相关信息资料就可以参保了，非常方便的。本回答被提问者采纳