2024年退休金发放标准

如题所述

退休金发放标准:
1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。
领取退休金的流程:
1、了解领取条件:首先,您需要了解退休金的领取条件,这可能包括性别、年龄、缴费年限以及是否已经满足了特定健康状况或其他条件。
2、对于在职员工,男性的退休年龄通常是60岁,女性在管理和技术岗位上是55岁,而在生产和服务岗位上是50岁。
一般情况下,需要累计至少15年的缴费年限。
3、准备相关材料:准备好所有必要的证明材料,如身份证、户口本、社保卡、工作证明等,并确保它们的真实性。
4、办理领取手续:带着准备好的材料前往当地的社保部门或指定的代办机构,填写相应的表格,并提交所需文件。
5、审核与领取:您的申请将被审核,如果符合条件,将会开始计算应发放的养老金金额。审核通过后,您可以按照法规的时间间隔领取养老金。
综上所述,2024年退休金的发放标准将依据国家养老保险政策和个人缴费记录来确定,同时受到社会经济发展和政策调整的影响。
【法律依据】:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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