第1个回答 2014-05-01
申请书 事由:请求续缴相关社保费用 本人现为贵公司员工,原我已经参加了有关社保,现到新单位后,我请求贵公司根据社保部门的相关规定,替本人办理有关社保续缴费用事宜为感。 特此申请 此致 礼/ 申请人:*** 2010年*月*日
第2个回答 2014-05-01
这个谈工资的时候就应该说好的啊,要是公司同意给你交的,就会给你交,不用写申请的,人事部和财务的会帮你搞定的。本回答被提问者采纳
第3个回答 2014-05-01
这方面没有标准范文 劳动法规定 社保必须购买 你新入职公司 只需提供社保号即可
第4个回答 2020-12-27
一、缴纳社保是公司的法定义务,不需要申请。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
二、格式
申请书
XX公司:
我是公司某部门的职工,*年*月参加工作,我工作积极肯干,能遵守公司劳动纪事,能很好的完成了工作任务,请求公司给我上社会养老保险,以解后顾之忧。
申请人:XX
日期:X年X月X日
三、单位为员工缴纳社保是法定的义务。按照《劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(三) 未依法为劳动者缴纳社会保险费的”规定,解除与工厂的劳动合同,同时要求工厂支付第四十七规定的“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”补缴自参加工作之日起至解除劳动合同之日止欠缴的社会保险费等。也可以只要求企业为你补缴欠缴的社会保险费,而不解除与企业的劳动合同。