当然是可以补交的。
而且还不会影响已经缴纳的部分(可以连续计算)的，有关规定：参保人在一个社保年度(每年的7月1日至次年的6月30日)内医保中断在3个月以内的，是可以补交的，否则将会重新缴纳；
2.在续缴的一个月以后，才可以使用医保功能，有关规定：企业在职人员在参保缴费的下月起就能正常享受医疗保险待遇，停保后相关医疗保险待遇也将会停止，但是系统数据和缴费年限就不会清零；
根据《中华人民共和国社会保险法》的规定：
第二十九条 参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。