公司设有全勤奖，只要请了年假就没有了，这样合理合法吗?

Question

如题所述

Answer 1

　　请年休假不支付全勤奖违法。
　　全勤奖是工资的组成部分，根据国务院《职工带薪年休假条例》第二条规定，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入，用人单位因为职工年休假不支付全勤奖违法。
　　劳动者可以向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁维权。
　　国务院
　　《职工带薪年休假条例》
　　第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。