想从移动公司离职手续好办吗

如题所述

  移动公司是正规的国企,且待遇比另两家电信运营商高,招聘时应聘者很多,因此,员工只要按《劳动合同法》的规定办理离职手续,一般都能得到批准。

  《劳动合同法》
  第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
  第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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第1个回答  2016-03-06
  劳动者只要按规定辞职,是可以办离职手续的。
  根据《劳动合同法》第三十七条规定:”劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准,时间一到可以离职。不过,要保留好按规定辞职的证据。
  如用人单位因此扣发工资和不办手续,劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁(不收费),可以要回工资和补办离职手续。本回答被提问者采纳
第2个回答  2016-03-07
你的离职手续要跟你当时签订的合同有关,自己要考虑好,因为涉及违约金等一系列的问题,但是你要离职的话应该没雨什么问题。
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