1、失业保险金标准的计算
失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准，根据其缴纳失业保险费的年限确定；第13个月至第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%。
失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。
2、领取失业保险金期限的计算
失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限) 计算。
累计缴纳失业保险费满1年不满2年的，领取失业保险金的期限为2个月；累计缴纳失业保险费年限每增加1年，期限增加2个月。累计缴纳失业保险费满1年不满5年的，期限最长为12个月；累计缴纳失业保险费满5年不满10年的，期限最长为18个月。
扩展资料
领取程序
1、单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交到劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
2、失业保险中心凭着参保单位出示的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的审核(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的就发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
3、失业人员清认真的填写《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的“计生关系接受单位意见处”空格，然后到本人的户口所在地的计生关系接受单位盖章。
参考资料来源 百度百科-失业保险金
失业保险金领取条件
1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
2.非因本人意愿中断就业（如合同到期、被辞退）；
3.已办理失业登记,并有求职要求的。
二、发放标准及领取时限
1、离职后60日内
2、失业保险金目前的发放标准为：
月发放金额=当地最低工资标准×当地规定比例
3、领取失业保险金的月数，根据失业保险的累计缴费年限来计算的。具体，如下图：
这个您参照看下，具体您可以拨打12333咨询您当地的社保局，也可以百度搜索办社保网，查看相关社保知识。
《失业保险条例》规定：城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。 计算应缴纳的失业保险费数额，要考虑两个因素：一是缴费基数，即明确缴费的范围。如企业所得税的基数是企业所得额。从国外有关规定看，失业保险费的缴费基数一般为工资，单位为工资总额，个人为本人工资。二是费率，即缴费义务人按照规定的缴费基数缴纳失业保险费的比例。定率征收失业保险费是我国失业保险制度建立以来一直采用的做法，也是国际通行做法。
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一，累计缴费时间一年以上，不满两年的。可以领取三个月的失业保险金。二、累计缴费时间两年以上，不满三年的。可以领取六个月的失业保险金。三、累计缴费时间三年以上，不满四年的。可以领取九个月的失业保险金。
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