这个问题我来分享下我的故事。当时我还是大四的应届生，对于出社会工作还非常的陌生，更加没参加过什么面试，所以对于第一次面试真的又紧张又茫然。但结果是第一次面试就拿到offer了。后来工作几年后，我再次面试，目标是BAT某公司的重要岗位，简直是梦寐以求想进去的，而且对于大公司的专业面试官也有点恐惧，但是也是成功拿到offer了。
我想着两次经验总结下来就是：
准备工作非常的重要，我分这几步：
- 了解公司信息。包括公司的基本信息，如行业发展动态、公司文化、产品信息、地址。起码它是做什么的，靠什么盈利这个要懂，即使我是面试人事岗，也得了解清楚这个。这能增加你求职的意向度。只需要查查公司官网，搜索引擎一样就很多信息出来了。如果正好是自己兴趣的行业，就可以谈自己对这一行的了解跟喜爱了。了解岗位信息。这是你求职目标，是一定要一行一行地看它的要求的，并且相对应的有相关事例证明自己是可以胜任这个工作的。所以我没读一行，我就会回想我之前有过的经历。比如岗位要求有负责招聘，联系候选人，我就联想社团招生的经历。了解公司招聘流程。这个对于求职大公司特别有用，比如腾讯都是有特定的求职流程的，上它招聘官网了解是最基本的。假如认识里面员工，能了解到他之前的面试“内幕”就更加有利于自己面试啦。假如没有这方面的人脉，可以试试“在行”找。自我介绍。这是你打动面试的亮点呈现，所以一定是要提前有针对性的准备。针对性就是根据岗位要求着重的展示自己有这方面的兴趣、能力，自己能胜任工作的原因，不要说自己认真、努力这些虚的，多说点自己之前做过的事例业绩来证明会更有说服力。
简历。简历是敲门砖，关于简历的很多技巧网上都有，我之前也写过非常多这方面的问答，这里就不详细说了。
人的心理是很有趣的，越想做成一件事就会越看重，这就导致自己心理负担特别大。而一场面试，假如不能顺利地进行下去就非常可惜了。所以可以通过提前多准备，给自己多点信心，并且看淡成绩，就看作一次洽谈，不合适自己也尽力的心态。假如自己平时沟通能力一般的，就多找几个朋友或者对着镜子多模拟面试几遍。
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第1个回答 2021-12-01
在面试的时候想要成为一名成功的求职者，就要提前准备好材料，深入的了解对方公司的文化，发展以及自己所面试岗位的工作内容，这样才能在众多的求职者中脱颖而出，成为成功的人士。
第2个回答 2021-08-10
在没事的时候，应该先让面试官看我们的简历，然后说一下自己的特长已经对未来的发展规划，同时也应该有理有据，这样才能够更容易成为一个成功的求职者。
第3个回答 2021-08-10
面试的时候一定要表达能力特别清楚，一定要尊重别人，也一定要将自己的实力展现出来，也一定要有目标，一定不要紧张，一定要谈吐大方一些，这样会给别人留下特别深刻的印象，在求职的时候录用率也会特别高。
第4个回答 2021-08-10
在面试的时候，一定要面带微笑，而且一定要有自信，带好自己的简历，而且一定要说自己的优势，自己的工作能力和工作经验培训经历，穿搭一定要得体，一定要讲究职场礼仪，而且一定要尊重对方。本回答被网友采纳
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