2024年元旦放假三天。
一、元旦(2024年1月1日):2023年12月30日、2023年12月31日、2024年1月1日,共3天。
二、春节(2024年2月10日):2月9日至15日放假调休,共7天,2月17日(星期六)、2月18日(星期日)上班。
三、清明节(2024年4月4日):4月4日放假,共1天。
四、劳动节(2024年5月1日):4月28日至5月5日放假调休,共5天。4月20日(星期六)、5月4日(星期六)上班。
五、端午节(2024年6月10日):6月8日至6月10日放假,共3天。
六、中秋节(2024年9月17日):9月15日至9月17日放假调休,共3天,9月14日(星期六)上班。
七、国庆节(2024年10月1日):9月28日至10月4日放假调休,共7天,10月5日(星期六)、10月6日(星期日)上班。
放假安排的注意事项
1、充分通知提前安排
通知员工将要放假的时间、节日及具体时间,提高员工安排假期的充分性,以便员工合理安排时间,兼顾生活和工作。
2、假期要连续
工作单位应当尽量将假期连续放置,避免过于分散的假期安排,对于在职工进行旅游等活动,既有利于职工出行,又能充分调整身心。
3、切实保护职工的休息权益
工作过程中,有些职业的特殊性要求需要职工在节假日和周末参加工作,这时,工作单位应当承诺按照劳动法的规定,安排周替休假等,并须向当事人说明原因,充分保护职工的合法权益。