常州海目星工作压力大吗离职率高吗

如题所述

常州海目星工作压力大,离职率高。常州海目星工作压力大的原因有以下几点:
1、行业领先企业,中位数8.5k-12k,高压力高要求高回报。
2、目标导向性强,需要具备较强的抗压能力。
3、研发需要具备创新能力及分析能力,对脑力有较高要求。常州海目星工作离职率高的原因可能有以下几点:
1、工作压力大,需要具备较强的抗压能力。
2、工作时间长,缺乏加班费或调休机制。
3、员工福利待遇一般,如年终奖、晋升机制、员工培训等。
4、部门之间协作不顺畅,存在互相推诿、内耗严重的问题。
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