什么是所有创业资源中最为关键最活跃的资源

如题所述

人力资源是所有创业资源中最关键且最活跃的资源。以下是关于人力资源的几个要点:
1. 人力资源的广义定义包括所有具有智力劳动和体力劳动能力的人,涵盖数量和质量两个层面。狭义上,它是组织用于生产和提供服务的员工群体。
2. 在经济学中,资源是创造物质财富的各种要素的总称,包括人力资源、物力资源、财力资源、信息资源和时间资源等。人力资源被认为是这些资源中最宝贵的,也是最重要的。
3. 人力资源包括基本的体力和智力,以及实际应用中的体质、智力、知识和技能四个方面。它与其他资源一样,具有特性、可用性和有限性。人力资源的数量通常指有能力工作的人口数量,而质量则指这些人口的体质、文化知识和劳动技能水平。
4. 人力资源的数量需要与物质资料的生产相匹配。过多的人力可能导致资源消耗和失业问题,而人力资源的质量提升则是经济发展的关键。
5. 人力资源的基本方面包括体力和智力。具体来看,它包括体质、智力、知识和技能。能独立参与社会劳动并推动社会发展的人力资源才是真正意义上的劳动力。
6. 劳动年龄内的劳动力是人力资源的重要组成部分,同时也包括劳动年龄外参与社会劳动的人口。不同国家根据社会经济条件设定不同的劳动年龄范围,我国规定的劳动年龄区间为男性16-64岁,女性16-59岁。
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