异地社保合并可以参照以下手续：1、在转入地社保局已经正常参保。想要将异地社保转入当地，首要的前提就是要在当地参与社保，有了个人账户信息，才能进行下一步的转入操作；
2、带齐资料到转出地社保局开具缴存证明。转移合并社保的第二步，就是到转出地开具社保缴费凭证；
3、带齐资料到转入地社保局办理合并。带齐缴费凭证，个人身份证和户口簿到转入地社保局办理合并，将这些资料交给社保局的工作人员之后，就可以耐心的等待社保的转入合并了，各地时间有所差异，一般在半年左右。
需要注意的是，转移社保只能转移养老和医疗，所以有这两个凭证就可以了。并且转移时只转移个人部分，单位缴交的部分进入统筹账户，只记录缴费年限。
劳动者辞职到外地发展，跨地区转移社保的手续包括以下几步：
1、用工单位在期限内为劳动者办理转移手续；
2、劳动者自行办理社保转移。社保转出不可以在网上办理。养老保险转移得前往社保中心办理，医疗保险需要前往医保经办机构办理，失业保险需要前往失业保险经办部门办理。
社会保险（Social Insurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
第三十二条个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
