长沙中联重科智能技术有限公司待遇怎么样？装配电工

如题所述

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推荐答案 2017-08-22

现在重工行业已经走下滑路了，中联重科的工资根本没有竞争力。中联，三一那些单位在大幅度的变相裁员。三思吧！说做五休二，实际上天天加班的，而且无加班费。奖金的话根本就是假的，一年就是死工资。

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第1个回答 2017-09-12

如果打算过个温饱日子,智能是个不错的选择,尤其工会福利方面很赞,但如果想学到更多或者发展到较高期望的薪酬,先练好口才并锻炼好身体吧.

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长沙中联重科智能技术有限公司 待遇怎么样 ?装配电工答：现在重工行业已经走下滑路了，中联重科的工资根本没有竞争力。中联，三一那些单位在大幅度的变相裁员。三思吧！说做五休二，实际上天天加班的，而且无加班费。奖金的话根本就是假的，一年就是死工资。

中联重科智能装配电工工资,待遇怎么样,有去过的没?答：中联重科智能装配电工工资待遇怎么样？有去过的没这个，我之前一个同学就在那儿做过工作，然后他们的待遇福利什么都比较好。

中联重科装配电工的待遇怎样?答：年平均不会下两千吧 没那么绝对要看进的什么厂效益来吃大锅饭

长沙中联重科一线员工待遇怎么样 每天工作几小时周末双休吗谢谢...答：看你是做什么工种。如果是电气的话。就不怎么样。一般都是早上八点上班。下午四点五十下班。如果是做主机的一线员工的话。就是八点上班。五点下班。而已各个分公司不同。一般都是星期六上班。星期天放假。待遇吗。电气的三千至四千。其它的四千至六千。主要是看事情的强度。还有加班程度。有工作餐。

...中联重科的HR打电话给我去面试,不知道待遇怎么样?工作压力大吗?工作...答：待遇：试用期 3个月，试用期间扣除保险1500左右一个月，转正后扣除保险2100左右一个月。这个职位前期有个选择，留总部（表现好会被领导询问到，否则只能选择后者），工资不变，但每个季度会有绩效奖金，年底双薪; 另外一个选择就是驻外，驻外的没有绩效和双薪是拿配件销售提成，这就要看分公司业绩了...

长沙望城中联重科怎么样答：工作压力不大，上班期间有合理的休息和作息时间，薪资待遇在5000+，定期体检，包吃，房补每月500元，该企业福利待遇是好的。长沙望城中联重科创立于1992年，总部位于湖南省长沙市岳麓区银盆南路，主要从事工程机械、农业机械等高新技术装备的研发制造，是一家持续创新的全球化企业。

长沙中联重科包吃一天三顿吗?答：1、长沙中联重科包吃一天只包两顿，食宿及福利待遇：员工在岗免费享受两顿工作餐，提供员工宿舍4到6人间。法定节假日享受三倍薪资及各类福利，每月根据岗位工时发放工时补贴及奖金，工作优异者提供厂区正式工晋升通道。2、联重科股份有限公司创立于1992年，主要从事建筑工程、能源工程、环境工程、交通工程等...

长沙中联重科福利待遇怎么样?答：2009年以前长沙中联重科汽车分公司确实不错一个月都要发2--3次工作还有年终奖那时候公司业绩真的好相当不错一线员工一般都是3000以上可是11年刚过长沙汽车吊分公司开始走下滑先员工与普通技术人员平均工资只有1800 你可以想象一下除了高层领导工资一线员工和技术员能有多少 ...

山河智能和中联重科待遇答：山河智能和中联重科待遇都好。根据查询相关公开信息显示：山河智能是知名企业，基本工资在六千，工作环境优美，对员工的待遇也是相当优厚，会给员工缴纳五险一金，一日三餐都管，每个月都有节假日休息。山河智能股份有限公司是一家专注于工业互联网和智能制造领域的高科技企业，总部位于中国江苏南京市的山河...

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