深圳观澜永勤厂待遇还不错，在观澜来说是一个大厂了，基本都是按劳动法的，计时工次制度。但是管理比较严格。
上班严的很；说话，打瞌睡，接打电话都不可以。可笑的是没事做的时候还不能用手托着下巴，也不能趴桌子上，简直是变态的厂。
什么福利待遇都没有，得做满十年才有五天的年休假，别的厂做满一年就有。带薪婚假，产假，丧假也没有。
不包吃包住。招女性比男性多。
永勤厂是郭勤为第一管理人，现在在观澜富士康（华南培训中心）里面的一个小厂，完全独立于观澜富士康。
成立两年来，这个厂没有什么大动静，处于一个独立小王国。
这个部门大概只有不超过30人。现在观澜富士康都将培训室退租了，整个厂区没有一个像样的培训室了，更别谈培训了，空调都只有公共性费用部门才有的装，其他部门都是风扇，夏天没空调吹座着都出汗。
观澜富士康（华南培训中心）是富士康最差的一个厂。还是龙华园区富士康硬件设施条件好。
深圳观澜永勤厂待遇还不错，在观澜来说是一个大厂了，基本都是按劳动法的，计时工次制度。高峰期加班会多一点。
这个厂员工每月的工资可以拿到3500左右。最近制造来的行情都不太好，加班也不多了，但员工也可以拿到3000左右的工资。现在是赶货高峰期加班也要多一点，
永勤厂是郭台铭侄子郭勤为第一管理人，现在在观澜富士康（华南培训中心--最近一个员工死在厂区（精加一厂）的事情沸沸扬扬）里面的一个小厂，完全独立于观澜富士康，成立两年来，这个厂没有什么大动静，处于以个独立小王国（郭老板的侄子嘛）。
这个部门大概只有不超过30人。现在观澜富士康都将培训室退租了，整个厂区没有一个像样的培训室了，更别谈培训了，空调都只有公共性费用部门才有的装，其他部门都是风扇，夏天没空调吹座着都出汗。观澜富士康（华南培训中心）是富士康最差的一个厂。还是龙华园区富士康硬件设施条件好。