第1个回答 2019-10-20
你好,不合法。
你提前20天已经可以的啦,大家好说好商量嘛。
提前20天辞职足够他们重新招人了。
他们没有任何理由克扣工资的,扣工资就是违法行为。本回答被网友采纳
第2个回答 2019-10-20
肯定不合法,你可以到当地劳动监察大队举报该公司的
第3个回答 2019-12-26
不合法,你上班的工资必须发。不发可以到你们公司所在的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
第4个回答 2019-12-26
这是你的违法了。劳动法规定,单位可以要求你们辞职后继续工作三十天,你提前走。单位作为旷工处理,扣除工资。