代缴社保指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是社保代理服务的主要内容，是人事代理服务中众多项目之一。
它作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注，并已成为一种产业。
劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构(以下简称代理方)，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托(以下简称委托方)，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。”
所以说“代缴社保”是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一，这个行业在中国也逐渐走向成熟。
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代缴社保的几个注意事项
1、首先，社会保险代缴是通过合法注册的公司来进行缴纳。选择某个代理公司来代办，就要对该公司的资质做好审查，看是否合法注册。这样，对自己的权益能起到一定的保障作用。
2、其次，要和代办公司确定好代缴的社会保险基数。如果代办公司和客户以高基数来确定金额，实际上却以低基数来给客户缴纳，客户的权益就得不到保障，而且还会受到金钱损失。
3、缴纳社会保险一个月后(次月)，每月要和社保代办公司索要缴费证明，或者自己在社会保险网站登陆查询，看自己的社会保险是否真正缴纳。注册很简单，用自己的医保卡号直接注册即可。如果是首次缴纳社会保险，是没有医保卡的。
在社会保险中心正式将你的信息录入社会保险缴费系统后，会首先给你一张临时社保卡，这张卡的号码就可以用来注册。每月查询自己社保的缴费情况，可以充分维护自己的权益，避免自己的利益受到损害。
4、要和社保代办公司在合同上约定好，需要手工报销的时候，代办公司如何收取费用，或者服务费中包含几次手工报销。对于一些特殊情况，比如挂急诊未带社保卡，或者无卡就医，或者生育报销等情况，都需要进行手工报销，一些程序很复杂，需要代办公司以单位身份来进行申报。
很多代办公司会临时高收费，由于事先没有约定好，会导致一些纠纷或者会使委托人多承担些代办费用。
5、要在合同上约定好工伤申报事宜(重中之重)。目前，很多人选择了社保代办公司，但是忽视了工伤约定条款。委托人一定要和代办公司约定好，一旦发生工伤事故，如何由代办公司进行申报、处理理赔等事宜。
6、要保存好每月给社保代办公司的打款记录。很多问题社保代办公司也许会给客户造成不缴或者漏缴等现象，如果一旦发生这些现象，这些打款记录就可以作为证据使用，以达到维权目的。
7、社会保险代理合同要让自己的亲人知晓。这点为什么很重要，原因是：委托人一旦出现事故，而导致了伤亡，就可以由亲人来与社保代办公司协商解决工伤理赔等事宜。
参考资料来源百度百科-代缴社保
《社会保险费申报缴纳管理规定》已经人力资源社会保障部第114次部务会审议通过，现予公布，自2013年11月1日起施行。第十一条 职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位依法履行代扣代缴义务。
代缴社保是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是人事代理服务中众多项目之一。
代缴社保作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注，并已成为一种产业。
劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构(以下简称代理方)，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托(以下简称委托方)，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。
所以说“代缴社保”是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一，这个行业在中国也逐渐走向成熟。
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央广网北京5月17日消息 据中国之声《新闻纵横》报道，不是企业职工，不用签订用人合同，只需提供一些基本资料，足不出户就能缴纳社保，每个月仅需几十元的代办费用，如今这种网上代人缴纳社保费用的服务逐渐兴起。但这种服务靠谱吗？又是否合法呢？
记者在淘宝上搜索“社保代缴 安徽”等关键词，立刻找到了几十家提供代缴社会保险费的网店。这些店铺主要面向离职期间社保不想断缴、或者没有单位缴纳社保的人群，提供社保挂靠、社保代缴等服务。
个人只需要提供基本资料，每个月缴纳几十元到1000多元不等的费用，网店就能帮个人代缴社保，整个流程像网购一样。缴费内容也分为五险一金、社保或公积金等不同的种类。
记者随机电话联系了其中的一位卖家，客服人员告诉记者，每个月只要交100元的服务费用，就可以挂靠在一家单位。不过，双方只是签订代缴协议，不存在劳动关系。
第一我可以给您发社保官网的截图，第二您也可以自己去查询。你如果不放心的话可以去社保中心找工作人员去查询，或者也可以登陆社保网，隔月查询也是可以查询的到的。”
不单单是安徽，代缴河北秦皇岛、江苏南京、山东青岛等地社保的网店也可以搜到。在某购物网站上，记者通过搜索到了一家总部在青岛的网店，拨打了客服电话进行咨询。
工作人员告诉记者，他们这家网店已经有6、7年了，记者如果想办，可以在网上像买东西一样下单，然后携带失业证、身份证等证件到公司去，签一个代缴协议，当场就可以交了。那么，这种网上代缴社保服务是否真的合法呢？记者拨打人力资源和社会保障服务热线12333进行了咨询。
热线工作人员表示，双方没有建立劳动合同关系，而是通过挂靠代理公司来缴纳社保，是不合法的，“我们这个不解释挂靠，因为劳动法规定，您必须在单位工作，单位帮您参保，挂靠是与劳动法相违背的。”
记者查询了解到，缴纳社保的正规途径有两种：与用人单位签订劳动合同的职工，跟用人单位存在劳动关系，通过单位缴纳社会保险；以个人身份缴费，只有通过官方渠道和有劳务派遣代理资质的机构办理才是符合规定的。
网上代缴社保只是一种“挂靠行为”，是不合法的，存在着法律风险。此外，《社会保险法》明确规定，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，并处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
山东文卓律师事务所律师张钢指出，目前这种代缴社保的情况，与劳动者之间并没有形成真实的劳动关系，是一种虚假的劳动关系，以后很可能对劳动者再就业造成很大的麻烦。
一旦再就业的话，就需要与原来的单位、代缴的社保单位解除劳动关系，一旦解除不了，会给你之后的就业带来很大的麻烦。
张钢律师也提醒，通过网上代缴社保，如果出现工伤，则可能会“赔了夫人又折兵”。因为代缴，劳动者和缴纳社保的单位之间没有真实的劳动关系，一旦产生了工伤，工伤保险部门不会依据你所缴纳的保险进行工伤赔偿的。
参考资料来源：百度百科-代缴社保
参考资料来源：中新网-网上代缴社保服务兴起 官方回应：不合法
本回答被网友采纳代缴社保是劳动保障事务代理中一种方式，是社保代理服务的主要内容，指社保代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是人事代理服务中众多项目之一。
代缴社保作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注，并已成为一种产业。
代缴社保可以保障个人自身社保权益，主要服务内容包括：
社保开户，公积金开户；
社保账户的增减员，五险一金的缴纳；
生育报销、工伤保险报销、公积金提取等业务；
解答五险一金相关问题；
其他五险一金相关的业务办理。
服务对象有：
（1）外资企业和异地企业驻本地分支机构；
（2）各商业连锁加盟企业常驻经营网点；
（3）不设人事管理岗位的中小企业；
（4）没有企业为其缴纳社保的个体工商户；
（5）自由职业者；
（6）因工作变动，暂时没有公司为其缴纳社保的人员；
（7）其他符合政策规定的单位和个人。
社保代缴是代理公司或者机构提供的代办、缴纳社会保险的服务。作为众多人事代理服务的一类，社保代缴也是一种中介服务，跟各地的相关配套政策的发展密不可分。
社保代缴其实说白了就是中间人，这跟我们平时租房子去找房租中介其实非常相似。我们为什么去找房租中介？是因为房屋中介手中掌握了大量的房源信息，能够按照我提出的条件，在特定的区域内找到合适的房子，免去了我们一家一户寻找房源的麻烦。
社保代缴也是同样，社保代缴公司掌握了各地不同的社保政策，能够帮我们在没有工作的情况下，代为缴纳社会保险，免去了我们去社保局跑腿的麻烦，也避免了社保断缴的一系列危害。
那么如何判断社保代缴公司是否合法呢？
最最靠谱的方法就是看它是否有代办社保的资质。
《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》三证齐全。
这些公司的营业资质都能在政府网站上查询到，也可以直接要求对方工作人员出示这些证明。
企业社保代缴的服务内容：
1、社保开户：帮企业在社保中心开立企业的社保账户，并帮企业取得社会保险登记证。
2、社保缴费基数核定：根据当地社保政策，并结合企业和企业员工的实际情况，帮企业计算并确定员工的社保缴费基数。
3、增减员手续：根据企业员工的调整情况，为企业及时办理社保账户的增员和减员手续，确保企业员工社保的正确和正常缴纳。
4、社保费用明细报表：为企业及时出具企业员工社保缴费的明细报表，以便企业准确掌握社保缴纳情况，并对社保费用进行对账核查。
5、社保待遇报销申领：协助员工办理社保待遇报销，还有各项社保待遇的申领工作。
社保账户代理在很多中小企业中已经比较常见了，社保代理可以有效的避免由于自身人力部门的专业性不足可能导致的劳动纠纷的风险，而且社保外包这样的处理方式更是帮助企业快速建立人事管理构架的有效措施。