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我刚进入一家新公司,性格比较内向,不会去主动和同事打招呼、说话,
我刚进入一家新公司,性格比较内向,不会去主动和同事打招呼、说话,我也不喜欢和不熟悉的人说话,但是,领导让我和别的同事多交流,多沟通,该怎么办?
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推荐答案 2012-11-24
你的这种情况跟我一样。有些事不是你能控制的,慢慢熟悉就好,去了解他人。然后在交流沟通
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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其他回答
第1个回答 2012-11-24
对所有人都和睦友善,大家自然也会感受到你的好意,不用太紧张
第2个回答 2012-11-25
刚开始,估计你是慢热性的人。会好起来的!加油
第3个回答 2012-11-24
改变心态。人和人是平等的。
相似回答
刚入职
,性格内向不
敢跟
同事打招呼,
怎么
和同事
相处?
答:
找找共同语言,彼此之间的爱好,多聊一聊,增进彼此的间距
。主要还是轻松点,把一个人的职业工作做好,做好了大家也就认可你。遇到困难多请教,谦虚点,低调点,工作中要突出点,这个就没有问题了。
自己
性格
太
内向,去
到
新公司,
你觉得该如何
和同事
相处?
答:
最好的办法就是和同事打打招呼!
表现出和蔼可亲。别人会接纳你,时间久了同事也会主动联系你,从而克服自卑,让自己回到大群体的怀抱
。很多职场八卦和破事都是因为性格外向的人不注意自己的言行造成的。内向的人一般不容易在这方面惹事,因为他们没有主动询问事情和传播的习惯。同时也有可能被当成一个好的...
刚入职
,性格比较内向,
怎么才能
和同事
处好关系,想
说话
又不知说什么
答:
性格内向,不
想说话(不会说话)就不
说话,
干努自己的工作就能
和同事
处好关系。没有人会认为你是哑巴。
内向
的职场新人,如何搞定办公室人际关系?
视频时间 00:59
职场上
内向
的人在职场打拼的技巧
答:
职场上内向的人在职场打拼的技巧1 尤其是在你
刚刚进入一家新公司
的时候,你的上司
和同事
肯定会带着你到各个部门去熟悉一下,并邀请你一起用午餐或是下班后找个地方聚一聚。只要你不是真的有重要的事做,就最好别拒绝大家好意的邀请。当然,在这个过程中,你确实得花费一些精力去适应,但是这肯定要...
性格内向
不爱
说话
刚到新的工作环境什么都是从头学起 总感觉低人一...
答:
因为你没有固定的人脉,所以什么时候都要当个好人
,性格内向
不要紧
,不会主动说话
也不要紧,有时候话多也会让人讨厌,不如做倾听者,别人问你时,你再站在他的立场安慰他之类的,只要你保持不怕吃亏
,主动
帮助别人,没人会讨厌你的,人都是相互的,你对他好一次,她可能不会记得,你对他好很多次...
内向
的职场新人,如何搞定办公室人际关系?
答:
1、
和同事
多交流:首先我们想处理好同事之间的关系,交流是必须的,平时不能在单位一句话不说,闲着的时候可以和同事聊聊天,也可以
去同事
家做客等等,或者邀请同事来你家做客,拉近彼此关系。2 /7 2、做人不要倔强,多替别人着想:在你和同事相处的时候,一定不要太固执己见,多听听别人的意见,如果...
因为
内向,
上班
不和同事,
也不和领导
说话,
很尴尬?
答:
五、扩展人脉,从身边开始 在职场中,几乎每个公司、部门都会建立一个微信群,这也是内向的人应该抓住的机会,因为几乎部门微信群是每天最活跃的。而且这种交流方式不用面对面,你有什么想法,聊天、打趣,都可以发出来,如果你连同事都没法聊,那你还想和社会上怎么去与其他人交流,那个就不是内向了,是...
性格比较内向
的人
,进入新公司
以后,怎么
和同事
相处呢?
答:
但是,对于内向的人来说,该角色给予了更多先天性保护颜色,至少在人方面似乎没有野心,并且互动也是真诚的,所以它实际上很容易获得他人的信任。至少我宁愿接近一个老人
,我不
想触摸一个看起来有点滑动的人。在人际关系的方面,真的可以管理终极人员,会给人们一种感觉:“这个人可以给我帮助,但我对I...
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