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保障农民工工资支付条例中新增的制度
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推荐答案 2021-11-23
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1、《保障农民工工资支付条例》规定:新增两项工资支付强制性规则:一是用工单位必须实行实名制管理。二是用工单位应当编制书面工资支付台账并至少保存三年,否则在发生工资争议后承担不利后果
2、《条例》已经2019年12月4日国务院第73次常务会议通过,自2020年5月1日起实行
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保障农民工工资支付条例中新增的制度
有哪些
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保障农民工工资支付条例中新增的制度
是什么
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保障农民工工资支付条例新增制度
答:
保障农民工工资支付条例新增制度有,
劳动用工实名制制度,工资专用账户制度,工资代发制度,工程款支付担保制度,工资保证金制度
,先行垫付处理制度。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为,有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。人力资源社会保障行政部门和其他有关部门应当公开举报投诉电话,网...
保障农民工工资支付条例新增
视频时间 00:00
农民工工资支付的
五项
制度
是什么?
答:
实行农民工劳动报酬
保证
金
制度
,严格按照市人民政府印发的金管理试行办法
规定
核缴保证金,缴纳凭证作为办理施工许可证的前置条件。建立劳动用工领域信用评价体系,将劳动用工、工资支付情况作为企业诚信评价,动态监管,定期公示。加强
农民工工资支付
监察执法,畅通举报投诉渠道,加大拖欠农民工工资举报投诉受理和...
保障农民工工资支付条例
答:
乡镇人民政府、街道办事处应当加强对拖欠农民工工资矛盾的排查和调处工作,防范和化解矛盾,及时调解纠纷。《中华人民共和国
保障农民工工资支付条例
》第六条 用人单位实行农民工劳动用工实名制管理,与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章
制度规定
工资支付标准、支付时间、支付方式等内容。《中华人民共和...
保障农民工工资支付条例的
规定是什么?
答:
《
保障农民工工资支付条例
》(以下简称《条例》)已于2020年5月1日起施行。这是我国第一次为保障农民工群体权益制定专门法规,针对工资支付行为不规范、工程建设领域欠薪突出、监管手段不足等实际问题对症施策,为农民工按时足额获得工资建立了系统化的特殊保护
制度
,开启了依法治理欠薪的新阶段。以下,就《...
2023最新《
保障农民工工资支付条例
》解读
答:
第五条
保障农民工工资支付
,应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督,按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求,依法根治拖欠农民工工资问题。 第六条用人单位实行农民工劳动用工实名制管理,与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章
制度规定
工资支付标准、支付时间、支付方式等内...
农民工工资支付保证
保险保什么?五大条款全面解读
答:
政策层面,工程担保
制度
正在逐步完善。见索即付保函被优先推广,以确保民工权益得到即时
保障
。保险期限与施工许可证同步,且可协商调整。通过差异化保费,监管部门鼓励企业按时发放工资,减少拖欠现象。总的来说,
农民工工资支付
履约
保证
保险不仅是对农民工权益的有力保障,也是政府治理欠薪问题的重要工具,对...
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