工作一个多月离职,换了单位,社保卡医保卡都没发下来怎么处理?

Question

8月1日在北京大兴一单位入职，上个月中旬按照单位要求填了一个表格申请社保，然后在这个月初发上个月工资时也扣除了五险一金。准备这个月中旬办离职然后跳槽至海淀一个单位，请问社保医保该怎么处理？社保卡医保卡什么时候能拿到手？哪里拿？然后这个月的社保该哪个公司交？
问题比较多，最主要的问题就是怎么把社保转到新公司哪里去？麻烦懂的人好好指点一些，非常感谢！

Answer 1

从原单位离职后，单位就会办理停保手续，如果新单位在同一城市，可以不用办理转移，直接去社保中心领取就可。

【个人建议】

如果工作单位有变动，或者需要家社保转回老家，那么可以在支付宝中申请社保转移，现在很多事情都可以通过网络线上办理，给我们省去了很多麻烦。当然如果在新的参保地还没有找到合适的工作，那么也可以以灵活就业人员的身份办理。

【社保卡的作用】

1、关于医疗

现在的社保卡最常见的作用就是当做医保卡使用，无论是看病买药，还是住院报销都是需要用到医保卡的。

卡上的余额来源就是当个人与单位缴纳社保的时候，会有一部分钱存入到个人医保账户。这个余额主要作用就是买药及看病，当然住院就需要使用到统筹账户了。

因此只要在本省范围了涉及到看病、买药、住院都是需要社保卡的（这里说本省是由于全国还没有联网），无论是在老家还是单位。

2、关于养老

如果社保缴纳满15年，回老家不想工作了，这个时候一定要存好社保卡，等到退休的时候就去社保部门办理退休手续，领取相应的退休金。

如果缴费不满15年，差距比较大不想补缴的情况下，也要保存好社保卡为社保清算做准备。所谓的清算就是将个人账户提出来——医疗、养老等。

3、关于银行卡

仔细观察社保卡会发现现在的社保卡都是依托某个银行的，因此其本身就是一张储蓄卡。当然需要自己主动激活社保卡的储蓄功能。

员工主动激活后就可以当成储蓄卡正常使用——全国都可以使用！

4、未到手的卡

如果离职的时候卡还未办理下来，一方面可以请求公司邮寄，另一方面也可以直接到社保办理相关手续，有社保中心负责邮寄或者存储等员工自行领取。

Answer 2

1、你从现在的单位离职，单位就给你办理停保手续的。
你直接到新单位办理续保手续即可。
在同一个城市，是不用办理转移手续的。
2、医保卡的办理，建议你落实单位的社保或者社保中心，如果在第一个申请社保卡的单位办理出来，就过去领取。
如果没有办理出来，就到你将要工作的单位，参保后领取社保卡。本回答被提问者和网友采纳

Answer 3

一般换单位了，原单位就会把你的五险一金做减员，到新单位直接就可以办理增员了，只是很多公司试用期间不给员工上社保，不想断的话，可以先找一家人力资源公司挂靠。社保卡一般是3-6个月下来，如果没拿到社保卡之前离职，可到去原单位拿，如果没有，就自己去社保局拿。

Answer 4

扣了五险一金就有你的账户了，但拿到卡得几个月，如果单位集体办的，要去单位拿，如果自己办的就去社保中心拿，到新单位就说有账户，但卡没拿到，新单位能查到你账户，直接继续缴纳。希望对你有帮助。

Answer 5

我是天津的不知道对不对社保卡要是集体办的就去单位拿得几个月。社保得办一个同城转出和同城转入，去两个地方的社保中心办理。保险当然是下个单位给上啦。