未办理离职手续的后果

Question

如题所述

Answer 1

不办就扣发你所有的还在该公司该领的钱咯。
如果你档案也在那的话，可能恶毒的就一起扣了。
但是要你赔偿是要拿出依据的，比如以签定的合同里面有说明如提前辞职，怎么个处理办法。你好好看看你的合同啊。如果没有写明你就不交。单位强制扣发你工资就告他~

Answer 2

签署是可以的，只要生效日期不要重叠就是了。
主要是社会保险的转续，必须先在原单位办理离职，才能转续到新单位。
拓展资料
如果没有办理离职手续就辞职走人了会对下一份工作造成的影响:有些公司在招人的时候,要求劳动者出具解除劳动关系的证明,证明你现在没有上班,如果没有离职证明,一般公司会不予录用;
一,在离职的时候,要办理好离职手续,并做好交接;
二,辞职应当在一个月用书面的形式通知用人单位即可;

Answer 3

“在2月5日向公司提出辞职,但没有任何书面证明”
是不是没有向公司提交书面的离职报告？？
如果是上述情况的话，公司可以以旷工为由将你辞退。