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有谁能告诉我每个月的工作日怎么算啊?做考勤。急!
做考勤表怎么算工作日啊?可以说详细一点,谢谢
我会做考勤表是不知道怎么算工作日,那我看了我们公司1月份的满勤怎么会是18个工作日呢?怎么算的,对了因为春节26号放假了。
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推荐答案 2006-03-30
1、计算工资时:
每个月的工作日=(一年365天-104天双休日-10天法定假期)/12个月=20.92天
日工资=月薪/20.92天
缺勤应扣工资=缺勤天数*日工资
2、统计考勤时:
全勤天数为当月的实际工作日。
1月份的工作日应为20天,由于你们公司26、27放假,所以实际工作日为18天。
如果这两天公司同意是给员工的有薪假期,则不会影响工资;如果不是有薪假期,就要扣2天的工资了。
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其他回答
第1个回答 2006-03-30
部门 姓名 应出勤天数 实际出勤天数
最好是用EXCEL做,特方便.一般按每周五个工作日计算,月大时应出勤天数为23天,月小应出勤天数为22天,这是规律。不知道你是不知道怎么做考勤表还是不知道每月的工作日怎么计算?
第2个回答 2006-03-30
除去星期天呀
第3个回答 2006-03-30
如果你们是单休就算26天,如果是双休就算22天
第4个回答 2006-03-30
周一至周五,国家法定节假日除外
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有谁能告诉我每个月的工作日怎么算啊?做考勤
。
急!
答:
每个月的工作日
=(一年365天-104天双休日-10天法定假期)/12个月=20.92天 日工资=月薪/20.92天 缺勤应扣工资=缺勤天数*日工资 2、统计
考勤
时:全勤天数为当月的实际工作日。1月份的工作日应为20天,由于你们公司26、27放假,所以实际工作日为18天。如果这两天公司同意是给员工的有薪假期,则不...
大家好,
谁能告诉我
,一个月有多少个
工作日
答:
周一到周五是
工作日
,下个月有21个。
员工工资
如何计算
视频时间 02:44
机场的地勤人员
工作
时间
如何计算?
答:
平时一个月算21天半的平均
工作日
,每天8小时,就是172小时。你是干一休一,一个月上15天(就算15天,别计较了),每天不能超过11个半小时,你现在上班的16小时里,如果诚如上面说的都是待岗时间,按70%算,就是11.2小时,也没有超工时,你放心你们人事比我还狠,估计能给你算出50%,就是8...
...星期只有两天的上午上班,那我这个一天要
怎么计算
呢!
答:
你好!一个月30小时,平均每周8小时,每周上两个上午,那就是
每个工作日
上午的4个小时工作时间。回答如满意,请点击 选为满意答案 谢谢合作! 追问 麻烦直接
告诉我
,一天做多少时间 回答 4小时! 追问 一天4小时,那我一个月才8天,那不是超过30了吗 回答 可以提前15分钟下班的了。精确
计算的
话,每天是3小时45分钟。
2019年5月工资
计算
,
谁能告诉我
这是
怎么算
的呢?
答:
你的意思我好像明白。一个月4800元,那
工作
一周,应该是1200元。可是,目前你工作5天,只给你1048.28元,少了151.72元。具体算法,可以说单位不同、算法不同。既然都出现小数点以后的数字了,证明工资项目比较多而细。所以你最好问一下单位的会计为好。
每天往返110公里自己开车上班,工资7000,还要继续坚持吗?
答:
停车费按最低算,一天也要100元。一个月3000元(实际上海根本不够)。我这边工资大于7000元,但是天天开车也吃不消,等于义务劳动。 你我可以对比一下,一个月也要2000元左右,
工作
7000元,到手只有5000元。还有其它开销。个人感觉意义不大。打字不易,望参考。 要不要坚持,这取决于这份工作有没有值得你坚持的地方。
苏宁很累么,我准备参加1200,能和我介绍下么。。每天上班时间,待遇,住宿...
答:
直接都按1.5倍算,正常日薪160(按月薪3400,每月正常
工作日
21.3天)的话,时薪也就是20,那么20*42*1.5=1260,那每个月就要正常付员工加班费¥5040,那么员工应发3400+5040=8040.我想任何苏宁的员工都不能有超过300的加班费的。 所以
每月的
5040一分也没有。五险一金: 无论哪个岗位, 最低...
劳动法:明文规定
日工作
时间为8小时,而大多私企却是12小时,
可以告
吗?
答:
劳动法明文规定,单位员工每天工作时间为8小时,不得超过,一旦超过单位会受到很严厉的惩罚,而员工会得到相对应的赔偿。那么,既然劳动法明文规定,但是为什么很多企业
的工作
时间却超过八小时,而有些的工作时间达到12小时,甚至是15个小时。他们不怕违法吗?一般这种情况可以去告他吗?现在在工厂工作或者...
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