第1个回答 2013-07-18
这样用，行为不妥当。但不至于处罚，也不违法。离职证明是公司应该开具的。公司要起诉就随它告，公司没证据证明是你偷着盖得。建议你不要说“如果这个公章是专门负责公章的人签盖得呢？”——这件事。做人不能过河拆桥的。公司不发工资，就劳动仲裁
第2个回答 推荐于2017-05-17
私用公章是一个行为，法律对此无任何限制性规定，即不违法。但是此行为造成的一些严重不良后果，是要受到法律制裁的。本回答被网友采纳
第3个回答 2013-07-18
如果这个公章是专门负责公章的人签盖的与你无关；如果你未经允许私自盖用了公章，未作违法的事未给单位造成不良后果，不违法，但单位可按内部管理制度给你处罚。