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强制加班但不想加班我该怎么做
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第1个回答 2018-01-13
那只能换工作了
第2个回答 2018-01-13
跳槽吧,工作是老板和员工双向选择的过程,要相信自己能找到合适的。
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劳动者
不想加班
被
强制怎么
办?
答:
劳动者不想加班却被用人单位强制安排,属于违反国家相关法律法规的行为,
劳动者可以选择拒绝并向劳动行政主管部门投诉
,劳动行政部门会给予用人单位一定额警告和处罚,责令改正,此外对于加班不支付加班费,劳动者也可以提起劳动仲裁维权。 一、劳动者不想加班被强制怎么办?用人单位强制加班不合法,劳动者可以...
如果
不想
被迫
加班
,
该怎么
办呢
答:
1. 提前沟通:在加班前提前与上级或者同事沟通
,说明自己的情况和需要,请求不加班或者减少加班时间。2.
提供替代方案
:如果你无法完全避免加班,可以提供替代方案,比如提前完成工作任务,或者找其他同事代替自己加班。3.
坚定拒绝
:如果你已经尽力协商,但是仍然被迫加班,你可以坚定地拒绝,明确表达自己的想...
不想加班
被
强制怎么
处理
答:
法律分析:不想加班被强制劳动者可以向劳动监察部门投诉举报
。也可以可以依照劳动合同法规定,直接通知单位解除劳动关系,要求单 位足额支付加班费用,并且可以要求单位支付经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的...
强制加班
,
我该怎么
办?
答:
1、协商沟通,维护自身的合法权益
。如果员工遇到单位要求强制加班的情况,
可以先尝试和单位主管人员进行沟通
,看是否能缩短加班时间或通过其他方式变通解决,毕竟现在公司经营压力大,要维护一个公司的正常运转,有时候会加班加点的完成一些工作也属正常现象,俗话说:“锅里有,碗里才会有”,没有必要咬住...
公司要求
加班
,
我该如何
拒绝?
答:
1、调整自己心态 正常的
加班
,大家都可以理解,最怕的是管理层无能,导致的无意义加班。时间付出了,成效看不到。最无奈的选择就是为了保住工作岗位而不得不无条件妥协。平复烦闷、不满、纠结的情绪,转化到积极的情绪与认知上,迅速扭转负面情绪的能力,也是体现你职场能力的的重要标志。2、用积极的...
不想加班
被
强制怎么
办
视频时间 00:47
公司
要
我们加班我们
不想加班
,
该怎么
办?
答:
与主管
沟通
:如果你认为被迫加班是不合理的,可以与你的主管沟通,说明你的情况。你可以尝试提出其他解决方案,如分配任务或加强团队协作等。如果你的主管不能提供合理的解决方案,你可以要求与上级领导沟通。寻求帮助:如果你觉得公司没有给你提供合理的解决方案,你可以寻求帮助。你可以向工会、律师或劳动...
被迫
加班怎么
处理?
答:
1. 和上级
沟通
首先,当你遇到被迫加班的情况时,第一时间应该和上级领导进行沟通。向上级表达自己的想法和情绪,了解公司的原因和动机,寻找合适的解决办法。如果项目确实需要完成得更快,可以讨论如何改进工作流程,提高效率,减少加班时间。如果确定加班无法避免,可以讨论相应的补偿和福利,如加班餐、加班费...
领导
强制
要求
加班
,
怎么
办?
答:
加班是一种常见的工作方式,但如果领导强制要求加班,可能会对员工的身心健康产生一定的影响,以下是一些建议,帮助你应对这种情况:1.
与领导沟通
。首先,你可以与领导进行沟通,表达自己的担忧和困惑,尽量寻求一些妥协和解决办法。可能你可以提出一些优化工作流程或提高工作效率的建议,以减少加班的需求。2...
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